方案是指為解決問(wèn)題或?qū)崿F(xiàn)目標(biāo)而制定的一系列步驟和措施。方案能夠幫助到我們很多,所以方案到底該怎么寫(xiě)才好呢?接下來(lái)小編就給大家介紹一下方案應(yīng)該怎么去寫(xiě),我們一起來(lái)了解一下吧。
護(hù)理技能比賽獲獎(jiǎng)感言 幼兒生活技能比賽方案篇一
一. 時(shí)間:周四下午第四節(jié)
二. 地點(diǎn):乒乓球臺(tái)前
三. 參與人員:小學(xué)全體師生
五. 獎(jiǎng)項(xiàng)設(shè)置:每班設(shè)一等獎(jiǎng)一名,二等獎(jiǎng)優(yōu)秀獎(jiǎng)各三名。
六. 裁判:閆瓊(二年級(jí)),麗霞(一年級(jí))梓藝(三年級(jí))
七. 計(jì)時(shí):陳老師
八. 計(jì)分人員;陳老師
九. 場(chǎng)地布置:比賽臺(tái)-乒乓球臺(tái)、裁判用桌椅一套(三年級(jí)師生)地毯、音響(陳老師)乒乓球臺(tái)擦洗(二年級(jí))
十. 比賽:
1.內(nèi)容:洗臉、系鞋帶、抻床單、疊被子、疊上衣、疊褲子
2.比賽規(guī)則:每班男女各六人,每班兩組。從一年級(jí)到三年級(jí),個(gè)人得分以150分計(jì)。
4.比賽用品:地毯(陳老師)乒乓球臺(tái)擦洗(二年級(jí)):乒乓球臺(tái)擺放(三年級(jí))水盆(帶水)毛巾、床單、被子、衣服一套(自備)
5、各班于周三中午前報(bào)參賽名單。
護(hù)理技能比賽獲獎(jiǎng)感言 幼兒生活技能比賽方案篇二
為加強(qiáng)保育員的專業(yè)技能培訓(xùn),挖掘保育員的內(nèi)在潛力。通過(guò)活動(dòng)激發(fā)保育員參與活動(dòng)的積極性,促進(jìn)保育員對(duì)教學(xué)技能的掌握,提高保育員專業(yè)水平,從而全面提升幼兒園的保教質(zhì)量。
20xx年9月28日中午12:45分
象:
幼兒園全體保育員。
中六班餐廳
設(shè)置一、二、三等獎(jiǎng)若干名;普獎(jiǎng):護(hù)手霜、香皂、潤(rùn)唇膏、杯子等。
1、配置消毒液及桌椅的擦洗
2、理論知識(shí)隨即問(wèn)答
1、實(shí)踐操作
參賽選手在指定地點(diǎn)和規(guī)定時(shí)間內(nèi),配置消毒液和擦洗餐桌。(邊做動(dòng)作邊講述)
2、保育專業(yè)知識(shí)答辯
保育員隨機(jī)抽取《保育員應(yīng)知應(yīng)會(huì)》、《上海托幼機(jī)構(gòu)衛(wèi)生保健管理工作手冊(cè)》等保育理念和專業(yè)知識(shí)進(jìn)行提問(wèn),選手在1—3分鐘內(nèi)作答,回答問(wèn)題要求簡(jiǎn)潔明了,有條理,有重點(diǎn),并結(jié)合本人的工作實(shí)踐作答。
張明芳、范瑛、范靈慧、李媛媛
1、進(jìn)入餐廳,穿戴好衣帽、口罩。
2、餐前10-15分鐘消毒餐桌,從左到右擦洗,先擦上再擦下;間隔5-8分鐘后,用清水抹布再擦一遍。抹布對(duì)折成長(zhǎng)方形,擦一張桌子翻一個(gè)面,一塊抹布擦2張桌面,不能一擦到底。
3、自覺(jué)遵守比賽的要求,做到公平、公正。
護(hù)理技能比賽獲獎(jiǎng)感言 幼兒生活技能比賽方案篇三
保持一季度銷售士氣,提升保費(fèi)平臺(tái),開(kāi)拓優(yōu)質(zhì)渠道
20xx年3月26日—20xx年6月25日
月月開(kāi)門紅,人人勇?tīng)?zhēng)先
銷售渠道:中行、建行、工行、郵儲(chǔ)、代理銀行
競(jìng)賽險(xiǎn)種:xxxxx款及公司推出的新產(chǎn)品
1、鋒線戰(zhàn)士獎(jiǎng):達(dá)成二季度競(jìng)賽目標(biāo)的客戶經(jīng)理可獲得獎(jiǎng)勵(lì)基金1500元;達(dá)成二季度必保目標(biāo)的客戶經(jīng)理可獲得獎(jiǎng)勵(lì)基金800元;達(dá)成任一目標(biāo)可獲得精美司徽一個(gè)。
2、達(dá)成二季度競(jìng)賽任務(wù)120%的機(jī)構(gòu)可獲得1‰機(jī)構(gòu)費(fèi)用
3、勇攀高峰獎(jiǎng):
完成二季度競(jìng)賽目標(biāo)的機(jī)構(gòu)獲得“夏日浪漫”旅游名額一個(gè)
競(jìng)賽措施:
1、銀保部每天通報(bào)全轄業(yè)績(jī)、保費(fèi)排名。
2、各機(jī)構(gòu)需圍繞保費(fèi)目標(biāo),大力開(kāi)拓渠道,保證每個(gè)機(jī)構(gòu)都有一至兩條專業(yè)銀行渠道。
3、各機(jī)構(gòu)按照相關(guān)費(fèi)用政策及時(shí)報(bào)銷業(yè)務(wù)費(fèi)用,費(fèi)用帳目需明晰,嚴(yán)格按照程序報(bào)批主管總與銀保部。
4、本次競(jìng)賽所考核保費(fèi)均扣除猶豫期退保保費(fèi)。
護(hù)理技能比賽獲獎(jiǎng)感言 幼兒生活技能比賽方案篇四
為了傳承弘揚(yáng)南丁格爾精神,深入推進(jìn)“身心并護(hù)”優(yōu)質(zhì)護(hù)理服務(wù),滕州市婦幼保健院開(kāi)展“”護(hù)士節(jié)慶祝活動(dòng)形式多樣,內(nèi)涵豐富。
一、技術(shù)比武,提升技能
5月7日,為促進(jìn)護(hù)理團(tuán)隊(duì)持續(xù)扎實(shí)做好各項(xiàng)護(hù)理工作,護(hù)理部精心組織了慶“”國(guó)際護(hù)士節(jié)技術(shù)比武活動(dòng)。
此次活動(dòng)經(jīng)過(guò)層層選拔,共選出12名同志進(jìn)行決賽。比賽有四個(gè)環(huán)節(jié):操作比賽、觀眾搶答、??萍夹g(shù)賽、護(hù)理禮儀。
操作比賽包括心肺復(fù)蘇和無(wú)菌技術(shù)操作兩項(xiàng)技術(shù),專科技術(shù)比賽分三組進(jìn)行新生兒包被技術(shù)演練,操作中,選手們?cè)佻F(xiàn)了平常工作中的操作規(guī)范及要領(lǐng),嫻熟的技術(shù)令現(xiàn)場(chǎng)的觀眾贊不絕口。護(hù)理禮儀完美演繹了白衣天使的風(fēng)采,觀眾搶答環(huán)節(jié)大家積極踴躍整個(gè)活動(dòng)過(guò)程主題鮮明,精彩紛呈。
二、表彰先進(jìn)、樹(shù)立典型
5月11日,召開(kāi)護(hù)理工作總結(jié)表彰大會(huì)。參加會(huì)議有衛(wèi)生局副局長(zhǎng)趙逢平,衛(wèi)生局黨委副書(shū)記、市婦幼保健院黨總支書(shū)記、院長(zhǎng)徐化宇,衛(wèi)生局李晶主任及該院領(lǐng)導(dǎo)班子、中層干部、部分護(hù)理人員共200余人參加此次會(huì)議。會(huì)議由副院長(zhǎng)劉鳳鑾主持。
會(huì)上表彰了一批在20xx年度工作的“優(yōu)秀團(tuán)隊(duì)”和“優(yōu)秀個(gè)人”。與會(huì)護(hù)理人員重溫了南丁格爾誓詞,優(yōu)秀代表分別做了表態(tài)發(fā)言。院長(zhǎng)徐化宇在講話中客觀總結(jié)了護(hù)理工作取得的成績(jī)和存在的問(wèn)題,對(duì)全院護(hù)理人員付出的艱辛和努力,給予了高度評(píng)價(jià)和熱情贊揚(yáng),同時(shí)要求全院護(hù)理人員形成良好的服務(wù)意識(shí),一切以病人為中心,努力構(gòu)建和諧友好的護(hù)患關(guān)系,努力把新形勢(shì)下的護(hù)理工作提高到一個(gè)新水平。最后,衛(wèi)生局副局長(zhǎng)趙逢平講話,他用生動(dòng)、中肯的語(yǔ)言為護(hù)理工作提出了新的要求,寄予了新的期望。
三、專題宣傳、盡顯風(fēng)采
為紀(jì)念國(guó)際護(hù)士節(jié),展現(xiàn)護(hù)士風(fēng)采,護(hù)理部和宣教科聯(lián)合拍攝了《和諧婦幼親情護(hù)理》宣傳短片,用鏡頭生動(dòng)記錄了全院護(hù)理人員熱心接待、精心護(hù)理、細(xì)心治療、耐心解答、暖心溝通的精彩瞬間。一組組鏡頭展現(xiàn)了護(hù)理人員的風(fēng)采,一張張青春洋溢的笑臉見(jiàn)證了護(hù)理隊(duì)伍的成長(zhǎng),體現(xiàn)了護(hù)理工作的艱辛,在護(hù)士節(jié)表彰大會(huì)現(xiàn)場(chǎng)播出時(shí),引起了廣泛共鳴,許多護(hù)士流下了激動(dòng)的眼淚。
四、人文關(guān)懷、凝心聚力
5月12日,院領(lǐng)導(dǎo)班子及護(hù)理部主任一同前往門診、病房及手術(shù)室等護(hù)理崗位,為護(hù)理人員送去了鮮花,也送上了節(jié)日的慰問(wèn)和關(guān)懷。作為堅(jiān)持多年的一項(xiàng)關(guān)懷活動(dòng),鮮花、溫情、關(guān)愛(ài)、感動(dòng)交織在一起,讓廣大護(hù)士們心里暖暖的,增添了工作的動(dòng)力。
通過(guò)這一系列慶?;顒?dòng),使廣大護(hù)理人員服務(wù)意識(shí)、業(yè)務(wù)技術(shù)、精神風(fēng)貌都有了一個(gè)新的提升,全院近300名護(hù)理人員正以飽滿的工作熱情繼續(xù)投身到新的工作中去,為促進(jìn)護(hù)患和諧開(kāi)始了新的旅程。
護(hù)理技能比賽獲獎(jiǎng)感言 幼兒生活技能比賽方案篇五
一、工作總結(jié)
1、醫(yī)院領(lǐng)導(dǎo)高度重視培訓(xùn)工作:醫(yī)院舉辦了管理培訓(xùn)班,院長(zhǎng)吳道全對(duì)全院護(hù)理管理人員和骨干進(jìn)行了題為《用結(jié)果說(shuō)話拿結(jié)果交換》的專題講座,分管院長(zhǎng)蔣奎副院長(zhǎng)進(jìn)行了題為《責(zé)任與責(zé)任心》的專題講座。
2、加強(qiáng)了護(hù)理人員“三基“三嚴(yán)培訓(xùn):督促、鼓勵(lì)未取得護(hù)士執(zhí)業(yè)資格證書(shū)的護(hù)理人員自學(xué)相關(guān)知識(shí),并對(duì)通過(guò)全國(guó)護(hù)士執(zhí)業(yè)資格考試考試者予以首次注冊(cè)。護(hù)理部共進(jìn)行“三基技能訓(xùn)練7次,包括:20xx年版徒手心肺復(fù)蘇、簡(jiǎn)易呼吸器的使用、靜脈采血等14項(xiàng)基礎(chǔ)護(hù)理技術(shù)操作訓(xùn)練,共約有1280余人次參加技能培訓(xùn)。舉行業(yè)務(wù)講座12次,結(jié)合臨床實(shí)際涉及優(yōu)質(zhì)護(hù)理服務(wù)相關(guān)知識(shí)、護(hù)士法律法規(guī)、職業(yè)防護(hù)、院感控制等32個(gè)專題,約有2l50人次參加業(yè)務(wù)知識(shí)講座的學(xué)習(xí)。結(jié)合^v^《臨床護(hù)理實(shí)踐指南》組織了全院各級(jí)各類護(hù)理人員護(hù)理基礎(chǔ)理論考試1次,403人次參考,平均分,合格率90%;護(hù)理技能考核7次,224人次參考,平均分分,合格率。
3、規(guī)范化培訓(xùn)人員的管理:對(duì)今年新聘l5名護(hù)理人員進(jìn)行了為期一周的崗前培訓(xùn)。理論培訓(xùn)內(nèi)容涵蓋職業(yè)道德教育、法律法規(guī)和職業(yè)禮儀等;技能培訓(xùn)內(nèi)容有急救技能(徒手心肺復(fù)蘇、簡(jiǎn)易呼吸器的使用)、密閉式靜脈輸液、無(wú)菌技術(shù)等;并對(duì)其進(jìn)行了強(qiáng)化實(shí)習(xí)和規(guī)范化培訓(xùn),讓她們了解護(hù)士職責(zé)和醫(yī)院的規(guī)章制度,幫助她們樹(shù)立愛(ài)崗敬業(yè)的職業(yè)信念,使新護(hù)士盡快實(shí)現(xiàn)角色轉(zhuǎn)換,為勝任護(hù)理工作奠定了基礎(chǔ)。護(hù)理部及科護(hù)士長(zhǎng)對(duì)20xx—20xx年聘用護(hù)理人員進(jìn)行護(hù)理基礎(chǔ)知識(shí)及理論講座共16次。
4、外出進(jìn)修及??谱o(hù)士培訓(xùn):根據(jù)護(hù)理人員分層次培養(yǎng)計(jì)劃,通過(guò)派出去和請(qǐng)進(jìn)來(lái)等相結(jié)合的辦法進(jìn)行培訓(xùn)。全院全年共選派了護(hù)理管理者和護(hù)理骨干80名外出短期培訓(xùn);23名護(hù)理骨干到華西醫(yī)院、四川省人民醫(yī)院、四川省腫瘤.醫(yī)院、成都市婦幼保健院等地進(jìn)修??谱o(hù)理學(xué)習(xí)3__6月;11名護(hù)理人員參加腫瘤、急診、糖尿病護(hù)理、血液凈化、手術(shù)室、精神科??谱o(hù)士培訓(xùn),并順利取得四川省??谱o(hù)士證書(shū)。60名護(hù)理管理人員參加省衛(wèi)生廳、省護(hù)理學(xué)會(huì)舉辦的護(hù)理管理人員崗位培訓(xùn)及護(hù)理新知識(shí)、新理論學(xué)習(xí)。
5、學(xué)歷教育:鼓勵(lì)護(hù)理人員專升本的學(xué)。習(xí)卜有22人獲得了護(hù)理本科文憑;有30名護(hù)理人員專升本在讀;3名護(hù)理人員參加瀘州醫(yī)學(xué)院在職研究生學(xué)習(xí)。
月響應(yīng)市衛(wèi)生局“全市衛(wèi)生系統(tǒng)崗位大練兵”號(hào)召,積極開(kāi)展護(hù)理人員崗位大練兵活動(dòng),選派了2名優(yōu)秀選手參加市衛(wèi)生局組織的全市衛(wèi)生系統(tǒng)“崗位大練兵大賽,均獲二等獎(jiǎng);在全院護(hù)理人員中形成趕、學(xué)、比、超的氛圍。
7、按照相關(guān)制度落實(shí)了全院護(hù)理會(huì)診、護(hù)理查房和護(hù)理疑難病例討論,在形式、內(nèi)容上較20xx年有所提高,對(duì)臨床護(hù)理工作具有較強(qiáng)的指導(dǎo)意義。全年組織了護(hù)理會(huì)診和護(hù)理查房23次,護(hù)理疑難病例討論4次。副主任護(hù)師參與修訂了全院護(hù)理質(zhì)量考評(píng)標(biāo)準(zhǔn)、護(hù)理常規(guī)等l5項(xiàng)。主管護(hù)師協(xié)助護(hù)士長(zhǎng)對(duì)下級(jí)護(hù)士進(jìn)行考試、考核,組織護(hù)理查房、護(hù)理會(huì)診和護(hù)理病例討論。
8、承擔(dān)了235名護(hù)生臨床帶教工作。
10、選派了28名主管護(hù)師及以上護(hù)理人員到?jīng)錾街堇撞h人民醫(yī)院、內(nèi)江市威遠(yuǎn)縣人民醫(yī)院對(duì)口支援,她們的工作受到了對(duì)口支援單位的好評(píng)。