無論是在個人生活中還是在組織管理中,方案都是一種重要的工具和方法,可以幫助我們更好地應(yīng)對各種挑戰(zhàn)和問題,實現(xiàn)個人和組織的發(fā)展目標。那么方案應(yīng)該怎么制定才合適呢?以下是小編精心整理的方案策劃范文,僅供參考,歡迎大家閱讀。
師徒結(jié)對儀式活動方案篇一
對象分析:劉老師是參加工作三年的年輕教師,對工作充滿熱情,并且是一位責(zé)任心強,積極上進,虛心好學(xué)的充滿激情的老師。但是,由于劉老師工作經(jīng)驗不夠豐富,需要幫助他迅速成長。
“一對一”結(jié)對幫扶形式。
一年。
1、努力克服教育教學(xué)中的低效行為。
2快速提高自身的教育教學(xué)綜合能力。
3、在同伴互助、專業(yè)引領(lǐng)、自我反思的實踐共同成長。
4、學(xué)習(xí)有關(guān)理論書籍,提高教學(xué)理論水平。
5、發(fā)表一篇區(qū)級以上論文、案例或教學(xué)設(shè)計。
1、積極參加各種教研活動,及時做好筆記,寫好心得。
2、堅持每周與劉老師進行交流,了解其教學(xué)動態(tài),及時排憂解難,解決教學(xué)困惑。
3、聽課:我和劉老師建立一個不定期的互相聽課的制度。劉老師可隨時到我的課堂聽課,了解我對教材的處理和對課堂教學(xué)的組織;我也會聽劉老師的課了解其最真實的課堂行為,。
4、評課:每一次聽課,隨時可能是隨機評課。我們會從教學(xué)設(shè)計、教法、學(xué)法、課堂組織等多方面進行共同探討,暢所欲言。通過說課評課,力求讓劉老師學(xué)會如何組織課堂教學(xué),啟發(fā)學(xué)生思維,鼓勵學(xué)生質(zhì)疑,如何突破課堂重點和難點,如何調(diào)節(jié)課堂氣氛和節(jié)奏。
5、課后反思:要求劉老師養(yǎng)成每次課后寫反思的習(xí)慣。課后反思要堅持,不搞形式化;要從實際出發(fā),哪怕寫幾句話也行,要善于從教學(xué)現(xiàn)象中研究其本質(zhì),有效地研究出解決問題的方法。
總之,希望經(jīng)過一年時間兩個人的共同努力,能夠教學(xué)相長,共同進步!為我校的教育事業(yè)做出應(yīng)有的貢獻。通過這次活動,讓年輕教師在教學(xué)中總結(jié)經(jīng)驗,自我反思,努力提高教學(xué)水平。
師徒結(jié)對儀式活動方案篇二
大家下午好!
會議第一項,有請焦校長宣布本學(xué)年師徒結(jié)對名單.
會議第二項,有請學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)向輔導(dǎo)教師頒發(fā)聘書.
有請輔導(dǎo)教師上臺領(lǐng)聘書.
會議第三項,師徒在結(jié)對協(xié)議書上簽字,青年教師向指導(dǎo)老師贈送禮物.
(背景音樂)
會議第四項,熱烈歡迎六位新教師精彩亮相.(首先有請郭某某老師)
會議第五項,有請師傅代表梁某某老師講話.(請大家鼓掌歡迎)
會議第六項,有請李校長講話.(請大家鼓掌歡迎)
今天的“青藍工程”師徒結(jié)對儀式到此結(jié)束.
謝謝大家!
師徒結(jié)對儀式活動方案篇三
大家下午好!
金秋九月,我校又迎來了新一年度“青藍工程”教學(xué)工作師徒結(jié)對儀式活動。
青年教師是學(xué)校的未來和希望,青年教師的思想、政治、業(yè)務(wù)素質(zhì)將決定學(xué)校的發(fā)展前途和命運。師徒結(jié)對,為新教師指定老教師、骨干教師、優(yōu)秀教師帶教,是我校的優(yōu)良傳統(tǒng)。目標是使新教師盡快成長,努力提高青年教師的教育教學(xué)水平、教科研能力和管理水平,建設(shè)一支高質(zhì)量師資隊伍,使每一位教師都成為“師德高尚、境界高遠、能力高強、學(xué)識高深、言行高雅”的“五高”教師,使他們真正的融入xx隊伍,成為xx人。
教師成長的過程,是一個有目標、有計劃、分階段的經(jīng)驗傳授過程;是一個一招一式地學(xué),繼而認真揣摩、摸索出具有適合自身特色的教學(xué)風(fēng)格的過程;更是一個雙方互動、雙贏,不斷開拓、創(chuàng)新、提高,教學(xué)相長的過程。
所以今天我們在這里隆重舉行這樣一個儀式,就是要大家端正態(tài)度,嚴肅對待,共同合作,為xx孩子而奮斗。 下面我宣布xx小學(xué)xx年度 “青藍工程”師徒結(jié)對儀式大會現(xiàn)在開會。首先有請張校長講xx小學(xué)青藍工程的歷史和重大意義。
二、張校長的講話
三、好,張校長的一番話,讓我們看到她和青藍工程一路走來,為我們的學(xué)校做出了巨大的貢獻。一批批青年教師的快速成長,迅速挑起重擔(dān),也為在座的新教師帶來一些壓力,我想大家一定會把壓力變?yōu)閯恿Γy而上,腳踏實地,勤奮進取,不久將會成為我們學(xué)校的新一批勇挑重擔(dān)的棟梁之才。
四、下面有請教務(wù)處劉xx主任宣讀教學(xué)工作師徒名單
五、請念到名字的師徒到臺上來。請徒弟們將他們精心準備好的禮物送給師傅們,請趙校長、張校長和柴校長為青年教師頒發(fā)聘書。
六、有請劉xx老師代表全體師傅發(fā)言。
劉老師是校數(shù)學(xué)組里的骨干,分管我校德育工作,還是一位經(jīng)驗豐富的班主任,一位工作了近20年地教師如此奉獻,值得我們的尊敬。我們?nèi)w新教師一定謹記劉老師的教誨,不辜負她的殷切希望。
七、下面有請新教師代表,王xx發(fā)言。
從王老師的發(fā)言中,我們看到了新教師決心和信心,我相信在各位師傅的帶領(lǐng)下,他們會“一年合格,三年稱職,五年成為骨干”。
八、下面有請劉xx主任發(fā)師徒協(xié)議書。
九、有請各位師傅和徒弟一起簽訂協(xié)議合同(所有師傅安排在最左側(cè)座位,師傅在外側(cè),兩人同桌,一起簽字)本協(xié)議一式三份,師徒雙方各執(zhí)一份,一份存教研室備查。
十、同志們,我們的簽字儀式已完滿完成,大家?guī)е@份使命與責(zé)任,帶著這份承諾與誓言,在今后的工作中把我們的計劃變?yōu)閷嶋H行動。好,最后,有請我們的趙校長為我們簽字儀式活動做總結(jié)發(fā)言。
十一、主持人總結(jié):
剛才聽了趙校長的一番話,我由衷的感受到了他對我們充滿的期待。在以后的工作中我們所有的新教師一是要設(shè)計自己,設(shè)計自己的奮斗目標,設(shè)計自己的美好人生;二是要做一名勤奮、快樂的教師,踏踏實實做人,踏踏實實工作,相信有付出就有回報;三是要不斷的完善自己,虛心向別人學(xué)習(xí),努力創(chuàng)新,總結(jié)出具有自己特色的教學(xué)風(fēng)格。好,我宣布,xx年度xx青藍工程師徒簽字儀式活動大會到此結(jié)束。
師徒結(jié)對儀式活動方案篇四
大家好!今天,我作為師徒結(jié)對徒弟代表,能借此機會發(fā)言而感到非常榮幸。首先,我向為我們提供這種學(xué)習(xí)機會的領(lǐng)導(dǎo)、老師們表示衷心的感謝,向在今后工作中對我們進行指導(dǎo)和幫助的優(yōu)秀教師們致以崇高的敬意!
新學(xué)期,新面貌,川流中學(xué)的教師隊伍也出現(xiàn)了新的面孔。作為新教師,面臨新的教學(xué)工作,身為青年的我們,有激情有信念,有迎接挑戰(zhàn)和克服困難的信心。但也正因為年輕,我們?nèi)狈虒W(xué)經(jīng)驗,業(yè)務(wù)水平還有待提高,教學(xué)經(jīng)驗有待豐富、學(xué)科知識有待拓寬、教學(xué)理念有待更新和完善,確實還存在許多的不足和欠缺。同時,作為農(nóng)村教師的我們,更需要了解所處的環(huán)境和學(xué)生的特點,結(jié)合實際,因材施教,有太多的東西需要學(xué)習(xí)。這次,在我校領(lǐng)導(dǎo)和老師的安排下,讓我們與我校的優(yōu)秀教師進行“師徒結(jié)對”,不僅給我們青年教師開啟了一扇學(xué)習(xí)與交流之門,也給予我們希望和信心,面對工作中難以解決的困難時不再孤軍奮戰(zhàn)。
教育學(xué)家陶行知先生說過:“要想做好教師,就要和好教師做朋友?!倍覀冇行叶加辛艘晃粚儆谧约旱暮谩皫煾怠?,給我們指點迷津??梢哉f,每一位老教師都是一個豐富的資源庫,都有許多值得我們青年教師學(xué)習(xí)和借鑒的地方,師傅們憑借著豐富的教學(xué)經(jīng)驗,較高教學(xué)能力,傳授給我們無形的教學(xué)知識與方法。師徒結(jié)對就像一條無形的紐帶聯(lián)結(jié)在師徒之間,使我們在有意無意之中增加了交流和相互學(xué)習(xí)的機會,從而在師傅的“傳、幫、帶”下得到提高、茁壯成長為一名更為合格的教師。
在這里,我代表新教師,代表徒弟們向?qū)W校領(lǐng)導(dǎo)和師傅們保證,我們一定會珍惜這個機會,虛心的向師傅學(xué)習(xí),努力提高自己各方面的素養(yǎng)。誠心、耐心是我們拜師學(xué)習(xí)的態(tài)度;勤學(xué)、勤問是我們拜師學(xué)習(xí)的方法;成長、成熟、是我們拜師學(xué)習(xí)的目的。我們會制定好計劃,明確發(fā)展方向,向著目標扎扎實實地走下去。在結(jié)對期間,我們定會勤學(xué)多問,及時總結(jié),仔細研究教法,有困惑及時向師傅請教。增強教育教學(xué)能力,盡快提高自身水平。我們將嚴格要求自己,做到多學(xué)習(xí),學(xué)理論,學(xué)經(jīng)驗,學(xué)各種技術(shù)和技能;多實踐,多聽課,積極參與各種教學(xué)活動;多反思,在反思中不斷進步;多積累,并在積累的基礎(chǔ)上不斷發(fā)展。在學(xué)習(xí)師傅經(jīng)驗的同時,我們更要注重與自身特點相結(jié)合,學(xué)以致用,多探索,盡快找到符合自身特色的教學(xué)思路和教學(xué)風(fēng)格。我們將更主動的去學(xué)習(xí),不但要學(xué)習(xí)師傅的教學(xué)經(jīng)驗、教學(xué)方法,更要學(xué)習(xí)師傅精益求精的工作作風(fēng)和為人處世的原則,使自己成為教育工作的實踐者,教育理論的探索者。
今后,希望領(lǐng)導(dǎo)們,老師們多指出我們存在的問題,不管是教學(xué)上的不足,還是為人處事方面的欠缺,我們一定會虛心接受,勇于面對自己的不足。決不辜負領(lǐng)導(dǎo)們、師傅們的栽培和期望,不辜負學(xué)校對我們的要求和培養(yǎng),不會辜負“人民教師”這四個字的榮耀,更不會辜負最初決定邁向這個職業(yè)的初心和信仰。
年輕教師的我們,在未來的教學(xué)道路上會有壓力、有困難、有質(zhì)疑,但也會有領(lǐng)導(dǎo)和老師們的關(guān)懷和幫助。相信有了師傅的幫助指導(dǎo),組員之間的互幫互助,以及我們自身的積極進取,終有一天我們能夠出色地完成教學(xué)任務(wù),在教學(xué)一線多出成績。以讓學(xué)生多學(xué)知識為目標,為學(xué)校多出成績而努力,為農(nóng)村的教育事業(yè)而奉獻。
謝謝大家!
師徒結(jié)對儀式活動方案篇五
大家下午好!
今天是個喜慶的日子,在這碩果累累、丹桂飄香的季節(jié),今天我們隆重舉行“青藍工程”青年教師出師典禮暨新學(xué)年師徒結(jié)對拜師儀式。
眾所周知,一所名校需要一支高素質(zhì)的師資隊伍作為支撐,多年來,我校十分重視師資隊伍建設(shè),而“青藍工程”是我校加快青年教師專業(yè)成長的一個重要途徑,為此,學(xué)校教科室根據(jù)校長室的要求制定了《漣水外國語中學(xué)青藍工程實施方案》,通過“青藍工程”的培養(yǎng)和自身努力,各位青年教師在教育教學(xué)能力方面取得顯著進步。在上一學(xué)年的師徒結(jié)對中,有六位老師在個人努力和指導(dǎo)老師的悉心關(guān)懷,教育教學(xué)成績優(yōu)秀,能夠勝任初中學(xué)段的循環(huán)教學(xué),經(jīng)考核準予出師。
會議第一項,有請校長宣布經(jīng)考核出師的青年教師名單,并頒發(fā)證書。(請徐校長及各位領(lǐng)導(dǎo)與六位老師合影留念。)
會議第二項,今天,最為激動的是我們6位青年老師,因為今天在他們的事業(yè)歷程中是具有里程碑意義的一天,因為有指導(dǎo)老師的幫助,他們今天成為一名成熟的優(yōu)秀的老師。有請6老師到前面來,向你們的師傅獻上一束鮮花,深深鞠一個躬,說一聲:師傅,謝謝您?。ê嫌傲裟睿?/p>
會議第三項,有請校長為六對師徒頒發(fā)紀念紀念品。
會議第四項,數(shù)載的磨練,加上師傅的幫助,我們的六位青年教師在教育教學(xué)上取得巨大的進步,圓滿出師。在領(lǐng)取證書的那一刻,我看到他們的笑容如花一樣燦爛。有請王玉娟老師代表出師的六位老師分享一下他們的喜悅。
讓我們再次有熱烈的掌聲向五位老師表示祝賀,向六位師傅表示感謝!本學(xué)期有六位教師調(diào)入或上掛到我們學(xué)校,為我們學(xué)校注入了新的活力,還有十五位老師,你們經(jīng)過努力已經(jīng)取得了進步,有的老師是首次承擔(dān)初三畢業(yè)班的課務(wù),還需在老教師的指導(dǎo)進一步成長。學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)十分關(guān)心和重視青年教師的專業(yè)成長,為我們這二十一位老師指定了優(yōu)秀的骨干教師,作為導(dǎo)師,以指導(dǎo)、幫助你們盡快提高教學(xué)業(yè)務(wù)水平。同時,這也是優(yōu)秀的骨干教師為學(xué)校的發(fā)展所作出的又一項重要貢獻。
會議第五項,下面有請校長宣讀師徒結(jié)對名單(分三組),請校長為各位師傅頒發(fā)聘書。請徒弟獻花。
會議第六項,各位師傅,校領(lǐng)導(dǎo)頒發(fā)的聘書是對大家的重托,徒弟的鮮花是大家的信任。下面請各位在師徒在結(jié)對協(xié)議書上簽字。(背景音樂)
剛才我們見證了各對師徒的拜師和簽字儀式,今天簽下的不僅是一份承諾,更是一份沉甸甸的責(zé)任,相信簽字的師徒一定會認真履行這份莊嚴的承諾。
會議第七項,有請劉沖老師代表青年教師發(fā)言。
劉沖教師的發(fā)言,言簡意賅,表達了對學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)和師傅的感激。我們也聽到了她對盡快成長的渴望和對做好本職工作的決心。
會議第八項,有請師傅代表魯家樹老師講話。(大家鼓掌歡迎)
魯老師的講話說出了所有師傅的心里話,他們愿意為新教師的快速成長多獻一份力的精神。在此,謹向各位師傅表示敬意。
會議第九項,有請徐校長代表校長室致辭。(大家鼓掌歡迎)
徐校長的講話語重心長,不僅闡明了指導(dǎo)教師應(yīng)如何履行好自己的“傳、幫、帶”的責(zé)任,而且對新教師的快速成長,提出了殷切的希望和具體的要求。希望各位年輕教師謹記領(lǐng)導(dǎo)和師傅的教誨,虛心學(xué)習(xí),扎實工作,多聽課、多思考、多改進,盡快提高教學(xué)業(yè)務(wù)水平。學(xué)校會永遠記住那些為學(xué)校的發(fā)展做出貢獻的人!師傅的認真輔導(dǎo),徒弟的勤奮學(xué)習(xí),就是對學(xué)校快速發(fā)展的貢獻。
下面,布置一下近期工作。
1.成立青年教師學(xué)習(xí)小組。
第一組:王嘯洋-尹鮮-査瀟霄-劉沖-郭麗麗-滕巖-羅杰-沈佳美
組長:劉蘇敏
第二組:葉舟-張彩霞-陳華飛-任紅
組長:葉舟
第三組:席洪廣-賈瑩-朱延-馬衡浦-潘麗麗-王媛媛-朱艷青-唐士建
組長:馬衡浦
2.請各位師傅完成“青藍工程”青年教師指導(dǎo)計劃,各位徒弟完成“青藍工程”青年教師個人研修計劃。下周一交教科室。
3.請各對師徒調(diào)整好課表,以便開展互聽活動。要求:徒弟每周聽2節(jié),師傅每周聽1節(jié)。下周一把聽課節(jié)次報王東主任。
本學(xué)期活動安排:
1.堅持師徒的互相聽課和平時的指導(dǎo)交流。要把學(xué)期初青藍工程會議的具體要求落實到實處?!扒嗨{工程”師徒結(jié)對工作的目的在于學(xué)校的發(fā)展,教師的發(fā)展;師徒結(jié)對的重點在于行動,要落實到每天的教學(xué)活動中去,不要流于形式;師徒結(jié)對工作的收獲在于過程。
2.開展青年教師互聽互學(xué)活動。(9—11周)在座的每位徒弟開設(shè)一節(jié)課,邀請其他老師聽課,互相取長補短。一定能看到別人的長處,看到差距,擇善而從,提高自己。請師傅幫助磨課,各位組長安排好時間。
最后,祝愿我校的“青藍工程”通過開展扎扎實實活動、通過各位師傅的示范引領(lǐng),取得豐碩成果;祝愿每一對師徒都合作愉快,取得雙贏,共同發(fā)展;祝愿師傅的“藍”,越來越精彩,期待著,徒弟的“青”更勝于藍。今天的“青藍工程”師徒結(jié)對儀式到此結(jié)束。