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質(zhì)控工作職責(zé) 質(zhì)控部各崗位及崗位職責(zé)篇一
質(zhì)控部崗位職責(zé)
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受控狀態(tài): 發(fā)放號(hào):
目的1.使質(zhì)控部各級(jí)人員明確各自的崗位職責(zé)建立質(zhì)控部各級(jí)人員的崗位責(zé)任制,和權(quán)限,共同做好質(zhì)量檢驗(yàn)與管理工作。
適用范圍:質(zhì)控部所有人員。2.內(nèi)容3.質(zhì)控部經(jīng)理崗位職責(zé)和權(quán)限3.1 配合管理者代表建立公司質(zhì)量管理體系并保證其正常運(yùn)行3.1.1 持續(xù)改進(jìn)公司質(zhì)量管理體系使其適應(yīng)公司的持續(xù)發(fā)展;3.1.2 管理、監(jiān)督公司的原料、包裝材料、半成品及產(chǎn)品的檢驗(yàn)測試,保證其正3.1.3 常運(yùn)行;
負(fù)責(zé)公司文件控制、質(zhì)量記錄控制;3.1.4 管理和監(jiān)督與質(zhì)量相關(guān)的糾正預(yù)防措施實(shí)施及有效性;3.1.5 處理客戶投訴,組織處理質(zhì)量問題;3.1.6 參與制訂原料、包裝材料、中間產(chǎn)品、成品的質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)。3.1.7 參與公司重大決策,有監(jiān)督權(quán)和否決權(quán)。3.1.8 負(fù)責(zé)本部門3.1.9、目視化管理工作的組織與實(shí)施。6s 完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他任務(wù)。3.1.10 品管員崗位職責(zé)和權(quán)限3.2 負(fù)責(zé)公司質(zhì)量管理體系實(shí)施的檢查和督辦工作。3.2.1 作為質(zhì)量信息的紐帶,保證與各相關(guān)部門的質(zhì)量信息的溝通;3.2.2 協(xié)助上級(jí)管理和監(jiān)督糾正預(yù)防措施的實(shí)施以及有效性;3.2.3 協(xié)助上級(jí)管理和監(jiān)督各部門各項(xiàng)操作按照相應(yīng)的規(guī)程執(zhí)行;3.2.4 3.2.5 管理與質(zhì)量管理相關(guān)的信息和資料;
完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。3.2.6 檢驗(yàn)員崗位職責(zé)和權(quán)限3.3 負(fù)責(zé)進(jìn)廠原輔材料、半成品、成品質(zhì)量的檢驗(yàn)工作。3.3.1 負(fù)責(zé)不合格品的控制工作。3.3.2 負(fù)責(zé)監(jiān)視測量設(shè)備的管理和檢定工作。3.3.3 質(zhì)檢員對(duì)產(chǎn)品質(zhì)量有否決權(quán)。3.3.4
質(zhì)控工作職責(zé) 質(zhì)控部各崗位及崗位職責(zé)篇二
質(zhì)控部崗位職責(zé)
崗位職責(zé):
1、在分管副總領(lǐng)導(dǎo)下,認(rèn)真執(zhí)行公司管理方針、流程及各項(xiàng)規(guī)章管理制度,負(fù)責(zé)本部門日常管理工作,圓滿完成公司下達(dá)任務(wù)。
2、負(fù)責(zé)新開項(xiàng)目踏勘現(xiàn)場及參加一圖一表編制工作,并做好內(nèi)部圖紙會(huì)審工作。
3、負(fù)責(zé)施工檔案內(nèi)業(yè)目錄的策劃、編制和檢查實(shí)施。
4、負(fù)責(zé)組織施工現(xiàn)場提高質(zhì)量意識(shí)的教育會(huì)議,參加現(xiàn)場專項(xiàng)施工方案研討會(huì)議。
5、負(fù)責(zé)參加樣板策劃與監(jiān)督樣板實(shí)施。
6、負(fù)責(zé)編制專項(xiàng)檢查計(jì)劃,根據(jù)工程進(jìn)度對(duì)工程實(shí)體進(jìn)行實(shí)時(shí)檢測,按照下發(fā)的檔案目錄檢查檔案資料,是否符合工程實(shí)際,并參加集團(tuán)每半年一次聯(lián)檢工作。
7、負(fù)責(zé)工程實(shí)體質(zhì)量預(yù)驗(yàn)收及檔案資料整體檢查,對(duì)提出問題重點(diǎn)落實(shí)整改情況,做好項(xiàng)目竣工驗(yàn)收及交付使用工作。
8、按照工程部下發(fā)回訪計(jì)劃參加定期回訪工作,履行保修責(zé)任,建立售后服務(wù)聯(lián)系。 管理細(xì)則:
依據(jù)崗位職責(zé),工程部按照以下步驟進(jìn)行實(shí)施:
1、參加新開項(xiàng)目合同評(píng)審工作,通過oa平臺(tái)內(nèi)部郵件接到合同后第一時(shí)間把評(píng)審意見發(fā)給計(jì)劃經(jīng)營部。
2、踏勘現(xiàn)場查看場地標(biāo)高、地勢坡向、建筑物位置、周邊交通道路和環(huán)境以及周圍建筑物的間距等,為“一圖一表”作準(zhǔn)備。及時(shí)查收工程部下發(fā)的相關(guān)文件(電子版圖紙、地質(zhì)報(bào)告、規(guī)劃總圖及建設(shè)單位管理文件等),盡快的閱讀圖紙并與項(xiàng)目部溝通了解相關(guān)情況。
3、參加一圖一表的編制,根據(jù)部門職責(zé)范圍,依據(jù)施工總平面圖、施工圖、現(xiàn)場踏勘實(shí)際情況與其他部門和項(xiàng)目部共同確定“一圖”的具體內(nèi)容。根據(jù)部門職責(zé)范圍,依據(jù)施工合同、圖紙、地質(zhì)資料等與其他部門和項(xiàng)目部共同確定“一表”的具體內(nèi)容。
4、圖紙會(huì)審,根據(jù)提前取得的工程相關(guān)電子版文件,做好內(nèi)部圖紙會(huì)審準(zhǔn)備工作。充分熟悉圖紙,找出圖紙中有關(guān)技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)、規(guī)范及圖集,認(rèn)真領(lǐng)會(huì)施工要求及細(xì)部做法。根據(jù)以往工程實(shí)施過程和后期維修遇到的比較普遍的質(zhì)量通病問題,有針對(duì)性的進(jìn)行查找每個(gè)部位構(gòu)造做法是否合理,既方便施工又滿足使用功能。
5、施工檔案內(nèi)業(yè)目錄的策劃、編制和檢查實(shí)施,及時(shí)掌握最新的《建筑工程施工質(zhì)量驗(yàn)收統(tǒng)一標(biāo)準(zhǔn)》、《建筑工程施工質(zhì)量驗(yàn)收實(shí)施細(xì)則》、《建筑工程文件編制歸檔規(guī)程》等相關(guān)規(guī)范標(biāo)準(zhǔn),在熟悉圖紙的基礎(chǔ)上,對(duì)工程的分部、分項(xiàng)合理劃分,結(jié)合當(dāng)?shù)刭|(zhì)量監(jiān)督站、檔案館的具體要求,策劃工程施工檔案內(nèi)業(yè)資料的總目錄、分部、分項(xiàng)目錄,與項(xiàng)目部技術(shù)負(fù)責(zé)人溝通后形成初稿報(bào)分管副總審批。 將分管副總審定的檔案內(nèi)業(yè)目錄提交第一次項(xiàng)目工作會(huì)議上進(jìn)行評(píng)審。與會(huì)人員根據(jù)各自工作職責(zé)范圍的工作內(nèi)容分別提出修改意見和建議并在分管欄簽字確認(rèn),形成正式的檔案管理策劃文件并及時(shí)下發(fā)。在施工過程中進(jìn)行定期和不定期的檢查,督促指導(dǎo)項(xiàng)目部根據(jù)已確認(rèn)的策劃文件內(nèi)容要求,隨工程進(jìn)度陸續(xù)編制和完善各項(xiàng)施工檔案內(nèi)容,做到真實(shí)具體、及時(shí)完整,為工程項(xiàng)目順利竣工、交付業(yè)主創(chuàng)造有利條件。6、現(xiàn)場質(zhì)量工作會(huì)議,結(jié)合近年來施工及維修過程中遇到的質(zhì)量通病問題,對(duì)項(xiàng)目部全體人員進(jìn)行一次提高質(zhì)量意識(shí)的教育。配合分管副總與項(xiàng)目經(jīng)理部簽訂工程質(zhì)量責(zé)任狀。質(zhì)控部宣布自檢、專檢的計(jì)劃與要求。參加現(xiàn)場專項(xiàng)施工方案研討會(huì),從質(zhì)量通病防治等方面在研討會(huì)上參與討論專項(xiàng)方案,弄清方案內(nèi)容及重點(diǎn),為有針對(duì)性的檢查做好準(zhǔn)備工作。
7、參加樣板策劃與實(shí)施,從部門職責(zé)范圍角度全過程參與工程部對(duì)各分項(xiàng)工程實(shí)施前樣板的策劃、交底、現(xiàn)場樣板會(huì)、小型整改會(huì),及時(shí)提出部門的意見和建議,確保準(zhǔn)確掌握工程做法和質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn),為過程檢查做好準(zhǔn)備。施工過程中及時(shí)總結(jié)經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn),不斷推廣應(yīng)用到后續(xù)工程中。
8、實(shí)施專檢、參加聯(lián)檢
專項(xiàng)檢查,根據(jù)工程策劃方案制定專項(xiàng)檢查計(jì)劃,上報(bào)分管副總組織實(shí)施。檢查重點(diǎn)應(yīng)抓住項(xiàng)目特性,對(duì)重點(diǎn)部位和特殊過程做到把關(guān)到位。實(shí)施過程中重點(diǎn)檢查項(xiàng)目部技術(shù)交底實(shí)施情況,根據(jù)工程進(jìn)度,對(duì)工程實(shí)體進(jìn)行實(shí)時(shí)檢測。根據(jù)工程進(jìn)度,按照下發(fā)的檔案目錄檢查檔案資料,查看檔案資料內(nèi)容,是否符合工程實(shí)際。
參加聯(lián)檢,參加每半年一次的聯(lián)合檢查,結(jié)合各項(xiàng)目部實(shí)際進(jìn)度,根據(jù)部門職責(zé)范圍事先確定各工程主要檢查內(nèi)容,報(bào)分管副總審核。確保實(shí)施過程中有針對(duì)性的檢查,達(dá)到能發(fā)現(xiàn)問題、現(xiàn)場解決問題的目的。
9、竣工驗(yàn)收及交付使用
預(yù)驗(yàn)收,接到項(xiàng)目部技術(shù)負(fù)責(zé)人申請(qǐng)后,向分管副總匯報(bào)確定預(yù)驗(yàn)收時(shí)間。對(duì)現(xiàn)場實(shí)體觀感質(zhì)量和技術(shù)資料分別進(jìn)行預(yù)驗(yàn)。對(duì)實(shí)體質(zhì)量和內(nèi)業(yè)資料檢查驗(yàn)收后進(jìn)行現(xiàn)場講評(píng)。形成預(yù)驗(yàn)收記錄經(jīng)各方簽字后,下發(fā)項(xiàng)目經(jīng)理或項(xiàng)目技術(shù)負(fù)責(zé)人。對(duì)預(yù)驗(yàn)收過程中存在的不滿足要求部分,督促指導(dǎo)項(xiàng)目經(jīng)理部限期整改完畢。正式驗(yàn)收會(huì)議上做好會(huì)議記錄并及時(shí)報(bào)給工程部。會(huì)后負(fù)責(zé)監(jiān)督指導(dǎo)項(xiàng)目部,對(duì)甲方監(jiān)理、質(zhì)監(jiān)部門等專家提出的整改意見限期進(jìn)行整改,經(jīng)部門驗(yàn)收后報(bào)有關(guān)人員復(fù)驗(yàn),復(fù)驗(yàn)合格再進(jìn)行正式移交。
交付使用,負(fù)責(zé)核驗(yàn)是否具備移交條件(包括手續(xù)、實(shí)體質(zhì)量、檔案等),核驗(yàn)合格后,通知項(xiàng)目部向建設(shè)單位正式提出工程移交報(bào)告。參加工程部組織的建設(shè)單位、監(jiān)理單位、使用單位三方移交驗(yàn)收會(huì)。若存在問題,由項(xiàng)目部隨時(shí)進(jìn)行維修,質(zhì)控部負(fù)責(zé)檢查整改達(dá)到相應(yīng)標(biāo)準(zhǔn)后再次交付。10、回訪保修,及時(shí)查收工程部下發(fā)的回訪計(jì)劃,按照回訪計(jì)劃參加工程部組織的工程回訪。履行保修責(zé)任工程交付使用后,對(duì)保修期限內(nèi)發(fā)現(xiàn)的質(zhì)量問題如項(xiàng)目部不能履行維修責(zé)任,部門安排專業(yè)人員落實(shí)。維修合格,達(dá)到標(biāo)準(zhǔn)由用戶在維修回單上簽字,維修費(fèi)用由項(xiàng)目部承擔(dān)。
11、建立售后服務(wù)聯(lián)系,負(fù)責(zé)督促項(xiàng)目部在保修期內(nèi)根據(jù)回訪保修計(jì)劃落實(shí)專門責(zé)任人,并在建設(shè)方或小區(qū)物業(yè)管理部門留回訪保修責(zé)任人聯(lián)系電話及本部門和公司行政事務(wù)部聯(lián)系電話。
質(zhì)控工作職責(zé) 質(zhì)控部各崗位及崗位職責(zé)篇三
質(zhì)控辦崗位職責(zé)1、在院長的領(lǐng)導(dǎo)下,負(fù)責(zé)質(zhì)控科的行政管理工作。根據(jù)醫(yī)院工作計(jì)劃,制定本科室工作計(jì)劃,并組織實(shí)施,按期總結(jié)匯報(bào)。
2、建立健全醫(yī)院質(zhì)量與安全管理體系,確保運(yùn)轉(zhuǎn)有效。結(jié)合醫(yī)院實(shí)際,制定醫(yī)院質(zhì)量與安全管理持續(xù)改進(jìn)實(shí)施方案,報(bào)請(qǐng)領(lǐng)導(dǎo)批示后,組織實(shí)施。
3、督促各職能部室(醫(yī)療、護(hù)理、院感、藥事管理等)制定和完善各相關(guān)工作質(zhì)量目標(biāo)和考核標(biāo)準(zhǔn)。監(jiān)督和檢查各職能科室考核工作的落實(shí)情況。
4、定期組織開展質(zhì)量考核工作,對(duì)各科室醫(yī)療文書書寫、核心制度落實(shí)(危急值管理、不良事件上報(bào)、住院超過30天患者管理等)、環(huán)節(jié)質(zhì)量控制和科室質(zhì)量管理等進(jìn)行監(jiān)督和檢查,發(fā)現(xiàn)問題,提出整改措施,跟蹤驗(yàn)證整改結(jié)果,并向主管院長匯報(bào)。
5、做好醫(yī)院質(zhì)量與安全管理的督辦、反饋及落實(shí)工作。每月組織召開考核通報(bào)會(huì),反饋考核結(jié)果,實(shí)施獎(jiǎng)罰兌現(xiàn)。
6、協(xié)調(diào)各科室質(zhì)量控制過程中的問題和矛盾,促進(jìn)部門之間相互配合工作。定期組織會(huì)議手機(jī)科室主任和質(zhì)控小組反映的醫(yī)療質(zhì)量問題,認(rèn)真總結(jié)工作中經(jīng)驗(yàn)、缺陷,及時(shí)向院領(lǐng)導(dǎo)反饋相關(guān)情況,并向有關(guān)部門質(zhì)量控制結(jié)果。
7、定期通報(bào)醫(yī)療、后勤保障質(zhì)量管理情況。 8、定期對(duì)科室管理人員進(jìn)行質(zhì)量與安全管理相關(guān)知識(shí)培訓(xùn),提高科室管理水平。
9、對(duì)住院病歷終末質(zhì)量進(jìn)行三級(jí)質(zhì)控匯總、分析,提出整改意見,及時(shí)反饋相關(guān)職能科室。
10、負(fù)責(zé)本科室人員的考勤、考核及業(yè)務(wù)培訓(xùn)工作。 11、完善質(zhì)量控制管理檔案,做好醫(yī)院質(zhì)量管理資料的登記、整理、歸檔、保管工作。
12、實(shí)現(xiàn)績效管理,合理拉開分配差距。
質(zhì)控工作職責(zé) 質(zhì)控部各崗位及崗位職責(zé)篇四
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1.目的建立質(zhì)控部各級(jí)人員的崗位責(zé)任制,使質(zhì)控部各級(jí)人員明確各自的崗位職責(zé)和權(quán)限,共同做好質(zhì)量檢驗(yàn)與管理工作。2.適用范圍:質(zhì)控部所有人員。3.內(nèi)容
3.1 質(zhì)控部經(jīng)理崗位職責(zé)和權(quán)限
3.1.1 配合管理者代表建立公司質(zhì)量管理體系并保證其正常運(yùn)行 3.1.2 持續(xù)改進(jìn)公司質(zhì)量管理體系使其適應(yīng)公司的持續(xù)發(fā)展;
3.1.3 管理、監(jiān)督公司的原料、包裝材料、半成品及產(chǎn)品的檢驗(yàn)測試,保證其正 常運(yùn)行;
3.1.4 負(fù)責(zé)公司文件控制、質(zhì)量記錄控制;
3.1.5 管理和監(jiān)督與質(zhì)量相關(guān)的糾正預(yù)防措施實(shí)施及有效性; 3.1.6 處理客戶投訴,組織處理質(zhì)量問題;
3.1.7 參與制訂原料、包裝材料、中間產(chǎn)品、成品的質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)。3.1.8 參與公司重大決策,有監(jiān)督權(quán)和否決權(quán)。3.1.9 負(fù)責(zé)本部門6s、目視化管理工作的組織與實(shí)施。3.1.10 完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他任務(wù)。3.2 品管員崗位職責(zé)和權(quán)限
3.2.1 負(fù)責(zé)公司質(zhì)量管理體系實(shí)施的檢查和督辦工作。
3.2.2 作為質(zhì)量信息的紐帶,保證與各相關(guān)部門的質(zhì)量信息的溝通; 3.2.3 協(xié)助上級(jí)管理和監(jiān)督糾正預(yù)防措施的實(shí)施以及有效性; 3.2.4 協(xié)助上級(jí)管理和監(jiān)督各部門各項(xiàng)操作按照相應(yīng)的規(guī)程執(zhí)行; 3.2.5 管理與質(zhì)量管理相關(guān)的信息和資料; 3.2.6完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。3.3 檢驗(yàn)員崗位職責(zé)和權(quán)限
3.3.1 負(fù)責(zé)進(jìn)廠原輔材料、半成品、成品質(zhì)量的檢驗(yàn)工作。3.3.2 負(fù)責(zé)不合格品的控制工作。
3.3.3 負(fù)責(zé)監(jiān)視測量設(shè)備的管理和檢定工作。3.3.4 質(zhì)檢員對(duì)產(chǎn)品質(zhì)量有否決權(quán)。3.3.5 確保質(zhì)量符合規(guī)定要求,負(fù)責(zé)檢驗(yàn)中異常情況的反饋;協(xié)助車間、倉庫做 好產(chǎn)品標(biāo)識(shí)和防護(hù)工作。
3.3.6 參與對(duì)不合格品進(jìn)行的質(zhì)量調(diào)查和質(zhì)量分析。3.3.7 完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他任務(wù)。
質(zhì)控工作職責(zé) 質(zhì)控部各崗位及崗位職責(zé)篇五
質(zhì)控辦崗位職責(zé)
1、在院長的領(lǐng)導(dǎo)下,負(fù)責(zé)質(zhì)控科的行政管理工作。根據(jù)醫(yī)院工作計(jì)劃,制定本科室工作計(jì)劃,并組織實(shí)施,按期總結(jié)匯報(bào)。
2、建立健全醫(yī)院質(zhì)量與安全管理體系,確保運(yùn)轉(zhuǎn)有效。結(jié)合醫(yī)院實(shí)際,制定醫(yī)院質(zhì)量與安全管理持續(xù)改進(jìn)實(shí)施方案,報(bào)請(qǐng)領(lǐng)導(dǎo)批示后,組織實(shí)施。
3、督促各職能部室(醫(yī)療、護(hù)理、院感、藥事管理等)制定和完善各相關(guān)工作質(zhì)量目標(biāo)和考核標(biāo)準(zhǔn)。監(jiān)督和檢查各職能科室考核工作的落實(shí)情況。
4、定期組織開展質(zhì)量考核工作,對(duì)各科室醫(yī)療文書書寫、核心制度落實(shí)(危急值管理、不良事件上報(bào)、住院超過30天患者管理等)、環(huán)節(jié)質(zhì)量控制和科室質(zhì)量管理等進(jìn)行監(jiān)督和檢查,發(fā)現(xiàn)問題,提出整改措施,跟蹤驗(yàn)證整改結(jié)果,并向主管院長匯報(bào)。
5、做好醫(yī)院質(zhì)量與安全管理的督辦、反饋及落實(shí)工作。每月組織召開考核通報(bào)會(huì),反饋考核結(jié)果,實(shí)施獎(jiǎng)罰兌現(xiàn)。
6、協(xié)調(diào)各科室質(zhì)量控制過程中的問題和矛盾,促進(jìn)部門之間相互配合工作。定期組織會(huì)議手機(jī)科室主任和質(zhì)控小組反映的醫(yī)療質(zhì)量問題,認(rèn)真總結(jié)工作中經(jīng)驗(yàn)、缺陷,及時(shí)向院領(lǐng)導(dǎo)反饋相關(guān)情況,并向有關(guān)部門質(zhì)量控制結(jié)果。
7、定期通報(bào)醫(yī)療、后勤保障質(zhì)量管理情況。
8、定期對(duì)科室管理人員進(jìn)行質(zhì)量與安全管理相關(guān)知識(shí)培訓(xùn),提高科室管理水平。
9、對(duì)住院病歷終末質(zhì)量進(jìn)行三級(jí)質(zhì)控匯總、分析,提出整改意見,及時(shí)反饋相關(guān)職能科室。
10、負(fù)責(zé)本科室人員的考勤、考核及業(yè)務(wù)培訓(xùn)工作。
11、完善質(zhì)量控制管理檔案,做好醫(yī)院質(zhì)量管理資料的登記、整理、歸檔、保管工作。
12、實(shí)現(xiàn)績效管理,合理拉開分配差距。
13、按時(shí)完成直接領(lǐng)導(dǎo)交辦的臨時(shí)性任務(wù)。