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群眾舉報制度篇一
二〇一二年六月八日
一、局領(lǐng)導(dǎo)
（一）黨組書記、局長崗位 工作職責(zé)：
1、負(fù)責(zé)全面工作。貫徹執(zhí)行國家、省、市關(guān)于交通工作的路線、方針，政策，遵守國家的法律法規(guī)；
2、確保政令暢通，對市委、市政府和上級的決定與指令及安排的各項工作任務(wù)在本局貫徹執(zhí)行；
3、負(fù)責(zé)主持召開局黨組會議，決定全局的重大問題。
4、負(fù)責(zé)組織制定交通年度計劃、中長期發(fā)展規(guī)劃和年度工作目標(biāo)等，協(xié)調(diào)局屬單位工作關(guān)系；
5、堅持民主集中制原則和分工負(fù)責(zé)制原則，重大問題集體研究，分工負(fù)責(zé)。注重協(xié)調(diào)領(lǐng)導(dǎo)班子內(nèi)部的關(guān)系，以身作則，抓好領(lǐng)導(dǎo)班子的自身建設(shè)；
6、抓好黨的思想建設(shè)、組織建設(shè)、作風(fēng)建設(shè)、廉政建設(shè)，圍繞提高隊伍素質(zhì)開展經(jīng)常性的思想政治工作，促進(jìn)精神文明建設(shè)，發(fā)揮黨組的核心領(lǐng)導(dǎo)作用；
7、承辦上級交辦的其他工作。 潛在廉政風(fēng)險及等級：（一級）
1、在經(jīng)費預(yù)算、財務(wù)管理中，可能會因廉政約束、制約機制不健全，管理制度不完善，存在財務(wù)使用違反規(guī)章制度；（一級）
2、干部任用、提拔不按法定和組織程序，可能存在任人唯親；（一級）
3、落實民主集中制不嚴(yán)格，“三重一大”事項不堅持班子集體討論、決定的制度，進(jìn)而造成可能的個人說了算；（一級）
4、交通發(fā)展規(guī)劃、行政管理等工作中，出現(xiàn)交通行政管理制度貫徹落實不到位對部屬監(jiān)督、檢查、指導(dǎo)不力等情況。（二級）
防控措施：
1、加強個人思想政治學(xué)習(xí)。強化法律法規(guī)、黨紀(jì)政紀(jì)、勤政廉政、作風(fēng)紀(jì)律方面的學(xué)習(xí)，筑牢思想道德基礎(chǔ)；
2、要采取多種形式進(jìn)行黨風(fēng)廉政、思想道德、職業(yè)道德教育，樹立正確的人生觀，價值觀、權(quán)力觀、政績觀，樹立正確的社會主義榮辱觀，提高抵御腐敗侵襲的能力。注重自身政治理論和業(yè)務(wù)知識的學(xué)習(xí)，不斷提高自身綜合素質(zhì)；
3、規(guī)范權(quán)力運行機制，健全完善規(guī)章制度。建立健全“三重一大”議事規(guī)則，規(guī)范完善行政、人事、財務(wù)等制度。凡涉及“三重一大”事項，必須落實經(jīng)過集體研究決定制度；
4、實施全方位、全時段、全過程監(jiān)督。把“三重一大”作為監(jiān)督的重點環(huán)節(jié)，做到事前監(jiān)督防患于未然、事中監(jiān)督校正偏差、事后監(jiān)督糾正錯誤，確保權(quán)力運行公開、公平、公正，確保有效遏制全系統(tǒng)廉政風(fēng)險。
（二）局黨委副書記、紀(jì)委書記、工會主席 工作職責(zé)：
1、負(fù)責(zé)交通系統(tǒng)黨的建設(shè)和廉政建設(shè)，紀(jì)檢、行政監(jiān)察工作；
2、工會、共青團工作、精神文明建設(shè)和思想政治工作；
3、干部的考察、推薦、選拔和任用；
4、法制教育和社會治安綜合治理。 潛在廉政風(fēng)險及等級：（一級）
1、對群眾信訪舉報案件不受理，壓報或瞞報，對下級上報的案件不處理或從輕處理；（一級）
2、在處理交通行政違紀(jì)案件中接受當(dāng)事人好處、宴請、禮品、禮金等，不秉公辦事，徇情枉法；（一級）
3、利用職務(wù)之便在本單位下屬部門或交通運輸經(jīng)營者中報銷自己支付的費用；（一級）
4、對單位財務(wù)管理、審計、領(lǐng)導(dǎo)干部職權(quán)行使中發(fā)現(xiàn)的問題不教育，不按規(guī)定處理或從輕處理。（二級）
防控措施：
1、認(rèn)真學(xué)習(xí)《黨內(nèi)監(jiān)督條例》、《紀(jì)律處分條例》、《行政機關(guān)公務(wù)員處分條例》等法律法規(guī)，努力提高自己的政治和業(yè)務(wù)綜合素質(zhì)；
2、切實履行職責(zé)，及時查處和糾正交通系統(tǒng)行政執(zhí)法工作中發(fā)生的各種違紀(jì)違規(guī)問題；
3、建立健全交通系統(tǒng)紀(jì)檢監(jiān)察信訪工作制度；
4、堅持重點案件、重要事項集體研究決定，并做好有關(guān)記錄；
5、嚴(yán)格自律，不謀私情，秉公辦事，讓班子成員加強對自己的監(jiān)督，敞開民主渠道，給下級提供直言不諱的機會和場所；
6、加強個人思想政治學(xué)習(xí)。強化法律法規(guī)、黨紀(jì)政紀(jì)、勤政廉政、作風(fēng)紀(jì)律方面的學(xué)習(xí)，筑牢思想道德基礎(chǔ)；
7、對黨員領(lǐng)導(dǎo)干部違反黨紀(jì)案件進(jìn)行查處時，必須堅持原則，不徇私枉法、徇情枉法，防止發(fā)生錯案。必須嚴(yán)格執(zhí)行法定程序（黨紀(jì)有關(guān)規(guī)定），重大問題必須執(zhí)行“三重一大”議事規(guī)則，堅持重大事項集體討論的原則，確保不出現(xiàn)廉政風(fēng)險。
（三）道路運輸市場主管副局長 工作職責(zé)：
1、負(fù)責(zé)全市道路運輸市場的培育和監(jiān)管；
2、審核和簽發(fā)道路運輸市場管理相關(guān)文件；
3、負(fù)責(zé)道路運輸市場法規(guī)、依法行政、執(zhí)法隊伍建設(shè)；
4、負(fù)責(zé)道路運輸市場、行業(yè)安全生產(chǎn)管理及行業(yè)維穩(wěn)重大事項的處置，行業(yè)社會治安綜合治理；
5、負(fù)責(zé)交通行業(yè)體制改制工作；
6、承辦領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他事項。 潛在廉政風(fēng)險及等級：（一級）
1、在審核、簽發(fā)道路運輸管理許可證時，可能存在不落實政策，違規(guī)發(fā)證或辦人情事；（一級）
2、在平時工作中，可能存在利用職權(quán)在下屬行業(yè)、企業(yè)報銷自己應(yīng)當(dāng)支付的費用；（一級）
3、在執(zhí)行交通運輸法規(guī)中，可能存在下屬執(zhí)法人員不按法規(guī)對違法運輸車輛處罰，自由裁量權(quán)使用不恰當(dāng)，加重或從輕處罰等行為監(jiān)管不到位。（二級）
防控措施：
1、加強個人思想政治學(xué)習(xí)。強化法律法規(guī)、黨紀(jì)政紀(jì)、勤政廉政、作風(fēng)紀(jì)律方面的學(xué)習(xí)，筑牢思想道德基礎(chǔ)；
2、針對分管的行政執(zhí)法工作中可能出現(xiàn)的潛在廉政風(fēng)險，要實施全方位、全時段、全過程監(jiān)督。把行政管理、行政許可、行政執(zhí)法作為監(jiān)督的重點環(huán)節(jié)，確保權(quán)力運行公開、公平、公正，確實有效遏制廉政風(fēng)險；
3、認(rèn)真執(zhí)行局黨組的決定、決議和指示，明確責(zé)任，強化監(jiān)督檢查。督導(dǎo)落實廉潔自律等相關(guān)規(guī)定。加強教育、培訓(xùn)的工作力度，進(jìn)一步統(tǒng)一思想，提高認(rèn)識，增強干部的責(zé)任心和綜合素質(zhì)。
（四）交通基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)主管副局長 工作職責(zé)：
1、負(fù)責(zé)全市交通基礎(chǔ)設(shè)施和農(nóng)村公路建設(shè)；
2、負(fù)責(zé)全市交通暢通項目的管理；
3、組織編制全市交通基礎(chǔ)設(shè)施和農(nóng)村公路建設(shè)項目的規(guī)劃和年度計劃；
4、負(fù)責(zé)交通基礎(chǔ)設(shè)施和農(nóng)村項目建設(shè)的廉政工作；
5、負(fù)責(zé)全市路政執(zhí)法和養(yǎng)護管理工作；
6、負(fù)責(zé)交通基礎(chǔ)設(shè)施和農(nóng)村公路建設(shè)安全生產(chǎn)；
7、承辦領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他事項。 潛在廉政風(fēng)險及等級：（一級）
1、在分管的公路建設(shè)、管理和養(yǎng)護工作中，可能會存在違反規(guī)定干預(yù)和插手工程建設(shè)項目，工程質(zhì)量監(jiān)督不到位，導(dǎo)致不按法定程序、組織原則辦事，違規(guī)立項、審批、驗收；（一級）
2、在分管的行政執(zhí)法工作中，可能會存在因廉政約束、制約機制不健全，管理制度不完善，對執(zhí)法單位監(jiān)督、檢查、指導(dǎo)不力等情況，導(dǎo)致出現(xiàn)行政執(zhí)法制度貫徹落實不到位，進(jìn)而造成影響公正執(zhí)法；（一級）
3、在實際工作中，可能會利用手中職權(quán)為他人辦私事，獲取不當(dāng)利益。（二級）防控措施：
1、加強個人思想政治學(xué)習(xí)。強化法律法規(guī)、黨紀(jì)政紀(jì)、勤政廉政、作風(fēng)紀(jì)律方面的學(xué)習(xí)，筑牢思想道德基礎(chǔ)；
2、在分管的公路建設(shè)、管理和養(yǎng)護方面，要加快健全完善各項廉政約束機制，規(guī)范各項廉政制度，切實實行“一崗雙責(zé)”制度，嚴(yán)格標(biāo)準(zhǔn)，規(guī)范程序，公平公正，認(rèn)真負(fù)責(zé)，強化自律，加強對部屬的監(jiān)督、指導(dǎo)力度，遏制廉政風(fēng)險；
3、樹立正確的人生觀，價值觀、權(quán)力觀、政績觀，樹立正確的社會主義榮辱觀，提高抵御腐敗侵襲的能力。注重自身政治理論和業(yè)務(wù)知識的學(xué)習(xí)，不斷提高自身綜合素質(zhì)。
二、機關(guān)科室
（一）辦公室主任 工作職責(zé)：
1、協(xié)助局領(lǐng)導(dǎo)對局政務(wù)工作進(jìn)行協(xié)調(diào)、督促和檢查；
2、協(xié)助局黨委書記對局黨務(wù)工作協(xié)調(diào)、督促和檢查；
3、局內(nèi)、外部工作關(guān)系的綜合協(xié)調(diào)，局重大事務(wù)、會務(wù)活動的安排及辦理；
4、局機關(guān)人事、工資管理；
5、局機關(guān)基本建設(shè)項目及資產(chǎn)的管理、監(jiān)督；
6、負(fù)責(zé)局綠化工作的管理；
7、承辦局領(lǐng)導(dǎo)交辦的局政務(wù)、黨務(wù)其他工作。 潛在廉政風(fēng)險及等級：（一級）
1、打著領(lǐng)導(dǎo)旗號為個人辦理私事，利用職務(wù)之便和工作上建立的關(guān)系辦理私事或吃拿卡要；（一級）
2、因制度不健全、執(zhí)行不到位而導(dǎo)致在重大政務(wù)活動組織、公務(wù)接待、車輛使用等方面造成浪費的廉政風(fēng)險；（二級）
3、因調(diào)查研究不夠，為領(lǐng)導(dǎo)決策提供不全面、不準(zhǔn)確信息。（二級）
防控措施：
1、加強個人學(xué)習(xí)，牢固樹立正確的人生觀、價值觀，遵紀(jì)守法，公平公正，堂堂正正做人，認(rèn)認(rèn)真真做事。
2、要樹立全心全意為人民服務(wù)的宗旨，保持黨員先進(jìn)性，牢固樹立大局意識，在群眾中起到好的帶頭作用。發(fā)揮黨員干部的先鋒模范作用，努力提高為人民服務(wù)的思想覺悟。
3、加強辦公室制度建設(shè)，完善各個環(huán)節(jié)的監(jiān)督約束機制，完善責(zé)任追究制度，嚴(yán)格執(zhí)行各項規(guī)章制度。
4、強化綜合協(xié)調(diào)和政務(wù)調(diào)研，提高政務(wù)服務(wù)水平和能力。
5、加強辦公室內(nèi)部溝通交流，嚴(yán)格執(zhí)行科務(wù)會制度，提高辦文、辦會、辦事的透明度，接受全方位的監(jiān)督。
（二）公路處處長 工作職責(zé)：
1、執(zhí)行公路建設(shè)管理、養(yǎng)護的行業(yè)政策，規(guī)章和技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)；
2、對全市農(nóng)村公路項目建設(shè)市場進(jìn)行監(jiān)督和管理；
3、負(fù)責(zé)對全市農(nóng)村公路養(yǎng)護和路政工作進(jìn)行管理；
4、參與農(nóng)村公路建設(shè)項目的招投標(biāo)；
5、承辦領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他事項。 潛在廉政風(fēng)險及等級：（一級）
1、在路政執(zhí)法過程中，不按政策辦事，違反規(guī)定，以權(quán)謀私；（一級）
2、公路建設(shè)資金撥付可能存在不按程序?qū)徟?、不按合同付款，惡意拖延支付時間或提前支付，拖延、克扣監(jiān)理費用；（一級）
3、在公路建設(shè)中接收施工單位的錢財和宴請；（一級）
4、在公路建設(shè)招投標(biāo)中不按操作程序，招標(biāo)、投標(biāo)、開標(biāo)和評標(biāo)、中標(biāo)不符合規(guī)定，招投標(biāo)的備案、報告、現(xiàn)場監(jiān)督、專家考評、舉報投訴等監(jiān)督檢查制度得不到落實。（一級）
防控措施：
1、加強對黨紀(jì)國法的學(xué)習(xí)，增強法制觀念，牢固樹立正確的人生觀、價值觀，遵紀(jì)守法；
2、按國家相關(guān)政策、法規(guī)在規(guī)定的媒介上發(fā)布招標(biāo)公告，嚴(yán)格執(zhí)行招標(biāo)操作程序和制度，履行招標(biāo)工作有關(guān)手續(xù)，做好備案和報告工作；
3、對建設(shè)項目實行全過程跟蹤審計；
4、建設(shè)單位、開戶銀行、施工單位三方簽訂“資金監(jiān)管”協(xié)議，要求開戶銀行在每筆大額資金撥付前對施工單位付款依據(jù)進(jìn)行審核把關(guān)，落實集體研究審批項目資金的撥付制度。
（三）運輸處處長 工作職責(zé)：
1、負(fù)責(zé)全市道路運輸市場的培育、規(guī)劃、發(fā)展；
2、負(fù)責(zé)全市道路運輸市場的監(jiān)督和管理及運價調(diào)整工作；
3、負(fù)責(zé)全市道路運輸、水運行業(yè)安全生產(chǎn)、維穩(wěn)工作；
4、承辦領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他事項。 潛在廉政風(fēng)險及等級：（一級）
1、缺乏較高的政治思想覺悟，沒有樹立為人民服務(wù)的思想，有可能脫離群眾，漠視群眾利益，對企業(yè)申請事項置之不理或敷衍了事；（一級）
2、有可能在貫徹落實《行政許可法》、《道路管理條例》、《客貨運輸管理規(guī)定》以及局內(nèi)部審批管理制度方面，缺乏自我約束和他律，致使制度執(zhí)行不到位；（一級）
3、有可能利用職便和私人關(guān)系、私人利益等對企業(yè)申請材料、市場準(zhǔn)入、企業(yè)資質(zhì)等方面把關(guān)不嚴(yán)、審查不力辦理有關(guān)的事項，對限期辦理的行政許可事項有可能超期辦理。（一級）
防控措施：
1、加強個人思想政治學(xué)習(xí)。強化法律法規(guī)、黨紀(jì)政紀(jì)、勤政廉政、作風(fēng)紀(jì)律方面的學(xué)習(xí)，筑牢思想道德基礎(chǔ)；
2、加強行業(yè)法規(guī)和業(yè)務(wù)知識學(xué)習(xí)，提高自身業(yè)務(wù)能力，增強法紀(jì)意識和抵御廉政風(fēng)險的能力；
3、堅持原則，秉公辦事，不謀私情，對企業(yè)和個人做到公平、公正、公開，接受同事和群眾的監(jiān)督；
（四）財務(wù)處處長 工作職責(zé)：
1、執(zhí)行國家財務(wù)法律法規(guī)政策，遵守國家財經(jīng)紀(jì)律；
2、負(fù)責(zé)編報、審核行政經(jīng)費的年度預(yù)算，用款計劃和會計報表，行政經(jīng)費的年終財務(wù)決算；
3、負(fù)責(zé)農(nóng)村公路資金的申報、審核、撥付、監(jiān)督工作；
4、負(fù)責(zé)對農(nóng)村公路建設(shè)項目年終財務(wù)決算、竣工前的資金決算和財務(wù)審計工作；
5、負(fù)責(zé)交通專項資金的管理；
6、負(fù)責(zé)行政、事業(yè)單位資產(chǎn)管理的審核、登記上報；
7、負(fù)責(zé)住房公積金、醫(yī)保的核定；
8、負(fù)責(zé)交通行業(yè)財務(wù)會計監(jiān)督指導(dǎo)；
9、承辦領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他事項。 潛在廉政風(fēng)險及等級：（一級）
1、預(yù)算管理不規(guī)范，可能造成支出的隨意性；（二級）
2、建設(shè)資金的撥付不按進(jìn)度、程序撥付，可能造成支出的不安全性；（一級）
3、各項原始憑證審核不認(rèn)真，隨意簽字蓋章，可能造成支出不準(zhǔn)確性；（二級）
4、財務(wù)處理程序不嚴(yán)謹(jǐn)，會計記錄不規(guī)范，可能造成會計信息失真。（二級）
防控措施：
1、加強業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，提高業(yè)務(wù)工作能力；
2、履行財務(wù)崗位制度，科學(xué)合理安排公用經(jīng)費的使用，做好預(yù)決算工作；
3、落實財務(wù)崗位責(zé)任制，嚴(yán)格按照《西寧市交通局財務(wù)報銷制度》、《西寧市交通局財務(wù)管理規(guī)定》，嚴(yán)格執(zhí)行審批程序，確保支出真實性；
4、對建設(shè)項目資金的撥付，嚴(yán)格按進(jìn)度、按程度予以撥付，確保資金的安全；
5、加強廉政勤政教育，提高服務(wù)意識和自我防范意識。
（五）規(guī)劃項目建設(shè)管理處處長 工作職責(zé)：
1、擬定交通基礎(chǔ)設(shè)施和道路運輸市場發(fā)展規(guī)劃和年度計劃；
2、擬定交通行業(yè)科技、教育發(fā)展規(guī)劃和計劃；
3、指導(dǎo)交通基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)項目的招投標(biāo)及監(jiān)管實施；
4、承辦公路、水陸交通基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)項目前期、后期評價管理工作；
5、負(fù)責(zé)交通基礎(chǔ)建設(shè)項目的監(jiān)督、管理；
6、交通行業(yè)統(tǒng)計、預(yù)測、分析；
7、負(fù)責(zé)統(tǒng)計資料的審核和匯總上報。 潛在廉政風(fēng)險及等級：（二級）
1、在擬定通基礎(chǔ)設(shè)施和道路運輸市場發(fā)展規(guī)劃和年度計劃時不嚴(yán)謹(jǐn)、不科學(xué)，導(dǎo)致規(guī)劃和計劃沒有可操作性；（二級）
2、有可能在交通基礎(chǔ)建設(shè)項目的監(jiān)督、管理中作用不明顯，沒有履職盡責(zé)，因監(jiān)督管理不到位而出現(xiàn)問題；（二級）
3、交通行業(yè)統(tǒng)計、預(yù)測、分析不準(zhǔn)確，上報的統(tǒng)計資料的審核把關(guān)不嚴(yán)，數(shù)據(jù)資料不準(zhǔn)，給決策帶來困難；（二級）
防控措施：
1、加強業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，提高業(yè)務(wù)工作能力；
2、嚴(yán)格按各區(qū)縣實際需要及當(dāng)?shù)氐囊?guī)劃申報項目；
3、嚴(yán)格遵守國家有關(guān)法律法規(guī)；
4、加強政治理論學(xué)習(xí)，提高拒腐防變的能力。
（六）局工會副主席 工作職責(zé)：
1、協(xié)助局黨委書記開展全局系統(tǒng)黨的組織、宣傳、思想、工作作風(fēng)建設(shè)；
2、負(fù)責(zé)全局系統(tǒng)精神文明建設(shè)；
3、協(xié)助局領(lǐng)導(dǎo)開展局系統(tǒng)工會工作；
4、承辦領(lǐng)導(dǎo)交界的其他事項。 潛在廉政風(fēng)險及等級：（二級）
1、在全局系統(tǒng)精神文明建設(shè)中，可能由于重視程度不高，工作開展不利，導(dǎo)致局所屬人員精神文明滑坡，工作熱情不高；（三級）
2、可能存在沒有發(fā)揮工會作用，推進(jìn)人文關(guān)懷，關(guān)心職工生活，辦好集體福利事業(yè)；（三級）
3、不能依法維護職工的合法權(quán)益，認(rèn)真做好勞動保護工作，督促和協(xié)助行政改善勞動條件；（二級）
4、不能按照工會的職責(zé)開展群眾性宣傳、教育活動，組織有益于身心健康的文化體育活動，辦好圖書室、閱覽室，用先進(jìn)文化引導(dǎo)、教育職工。（三級）
防控措施：
1、認(rèn)真學(xué)習(xí)工會職責(zé)，熟記工會職能；
2、在黨委領(lǐng)導(dǎo)下，獨立自主地開展工會工作，充當(dāng)好黨聯(lián)系職工的橋梁與紐帶；
3、按期報告、召開職工代表大會及工會會員代表大會，履職盡責(zé)，接受群眾監(jiān)督；
4、依法維護職工的合法利益，以及合理要求，為他們排難除憂；
5、配合有關(guān)配門加強工會的職業(yè)道德建設(shè)，廉政建設(shè)，開展有關(guān)活動，不斷提高工會干部隊伍素質(zhì)。
（七）局黨委專職紀(jì)檢、組織員 工作職責(zé)：
1、承辦局紀(jì)委黨風(fēng)廉政建設(shè)、紀(jì)檢監(jiān)察工作；
2、負(fù)責(zé)局黨委組織建設(shè)工作；
3、交通行業(yè)行風(fēng)建設(shè)和局機關(guān)行政效能；
4、承辦領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他事項。 潛在廉政風(fēng)險及等級：（二級）
1、對群眾信訪舉報案件向黨委和紀(jì)委領(lǐng)導(dǎo)匯報不及時，延誤處理和辦案的最佳時間；（三級）
2、向被舉報的對象通風(fēng)報信，透露信息，干擾組織上調(diào)查和處理；（二級）
3、在處理交通行政違紀(jì)案件中接受當(dāng)事人好處、宴請；（三級）
4、在辦理組織時不認(rèn)真、不細(xì)心，導(dǎo)致工作上的失誤，造成一定的影響。（三級）
防控措施：
1、認(rèn)真學(xué)習(xí)《黨內(nèi)監(jiān)督條例》、《紀(jì)律處分條例》、《行政機關(guān)公務(wù)員處分條例》等法律法規(guī)，努力提高自己的政治和業(yè)務(wù)綜合素質(zhì)；
2、加強對組織工作的學(xué)習(xí)，提高組織工作業(yè)務(wù)水平；
3、認(rèn)真對待群眾來信來訪，及時向黨委和紀(jì)委書記匯報實際情況，按照書記的要求及時開展工作；
4、嚴(yán)格要求自己，堅決拒絕舉報、上訪等有關(guān)當(dāng)事人的好處，提高警惕，明白其后果的嚴(yán)重性；
5、加強請示匯報，根據(jù)領(lǐng)導(dǎo)的指示辦事。
（八）財務(wù)處行政、公路資金會計 工作職責(zé)：
1、局機關(guān)行政經(jīng)費及基建資金的核算；
2、局各項經(jīng)濟業(yè)務(wù)會計監(jiān)督；
3、國有資產(chǎn)的登記及管理；
4、負(fù)責(zé)農(nóng)村公路建設(shè)項目的收支、工程項目決算和交通專項資金的管理；
5、負(fù)責(zé)編報行政經(jīng)費的年度預(yù)（決）算，用款計劃和會計報表；
6、負(fù)責(zé)住房公積金、醫(yī)保的核定；
7、負(fù)責(zé)上報局機關(guān)人員工資的調(diào)整、退休手續(xù)；
8、承辦領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他事項。 潛在廉政風(fēng)險及等級：（二級）
1、在負(fù)責(zé)的各種經(jīng)費的管理、預(yù)（決）算中可能因工作不細(xì)致、不嚴(yán)謹(jǐn)，導(dǎo)致出現(xiàn)偏差；（二級）
2、國有資產(chǎn)的登記不細(xì)，管理不善，造成浪費和流失；（三級）
3、在人員工資的調(diào)整，公積金、醫(yī)保的核定等涉及個人利益的事務(wù)上，因工作失誤造成損失。（三級）
防控措施：
1、加強對廉政政策的學(xué)習(xí)，積極參加思想道德、職業(yè)道德教育，樹立正確的人生觀，價值觀，提高抵御腐敗侵襲的能力。注重自身政治理論和業(yè)務(wù)知識的學(xué)習(xí)，加強個人自律意識，不斷提高自身綜合素質(zhì)。
2、加強學(xué)習(xí)國家有關(guān)財經(jīng)法規(guī)政策，在資金支付、資產(chǎn)管理及政府采購工作中嚴(yán)格執(zhí)行規(guī)章制度。
3、分配資產(chǎn)時，深入調(diào)查研究，按實際需要進(jìn)行分配，不受人情因素干擾或收受好處，違反規(guī)定分配，最大限度的發(fā)揮資產(chǎn)的使用價值。
4、固定資產(chǎn)管理要到位，錄入要及時，加強對處室的監(jiān)督，防止國有資產(chǎn)流失。
5、對發(fā)現(xiàn)的重大問題，按規(guī)定及時上報，避免造成損失或產(chǎn)生嚴(yán)重后果。
（九）辦公室副主任 工作職責(zé)：
1、負(fù)責(zé)草擬局機關(guān)綜合性文件和局機關(guān)行文格式及文字材料把關(guān)；
2、協(xié)助協(xié)調(diào)局機關(guān)內(nèi)部、對外工作關(guān)系；
3、簽轉(zhuǎn)公文處理意見并催辦；
4、局機關(guān)政務(wù)信息公開；
5、局黨委會、局長辦公會、局務(wù)會的議題收集、會議的協(xié)調(diào)組織；
6、承辦領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他事項。 潛在廉政風(fēng)險及等級：（三級）
1、在局機關(guān)綜合性文件和行文格式及文字材料把關(guān)時不嚴(yán)，出現(xiàn)漏洞，造成負(fù)面影響；（三級）
2、可能會在局機關(guān)政務(wù)信息公開中不及時、不準(zhǔn)確、不全面；（三級）
3、各種會議的召開中協(xié)調(diào)組織不到位（三級）。 防控措施：
1、加強業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，增強文字組會能力，提高各種綜合性材料的質(zhì)量；
2、保證及時、準(zhǔn)確、全面公開局機關(guān)政務(wù)信息；
3、為各種會議提供有力保障，組織協(xié)調(diào)到位，不誤會誤事。
（十）公路處副處長 工作職責(zé)：
1、協(xié)助處長對全市農(nóng)村公路建設(shè)實施行業(yè)管理；
2、協(xié)助處長對全市農(nóng)村公路養(yǎng)護、路政執(zhí)法進(jìn)行監(jiān)督管理；
3、農(nóng)村公路建設(shè)項目、養(yǎng)護的統(tǒng)計、報送；
4、承辦領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他事項。 潛在廉政風(fēng)險及等級：（二級）
1、在對農(nóng)村公路管理、養(yǎng)護、路政執(zhí)法中可能會監(jiān)督不嚴(yán)格，對問題避重就輕或隱情不報；（三級）
2、對上報的有關(guān)事項和數(shù)據(jù)有可能弄虛作假；（三級）
3、在執(zhí)法過程中利用職權(quán)謀取私利。（二級）防控措施：
1、加強對廉政政策的學(xué)習(xí)，積極參加思想道德、職業(yè)道德教育，樹立正確的人生觀、價值觀，提高抵御腐敗侵襲的能力。注重自身政治理論和業(yè)務(wù)知識的學(xué)習(xí)，加強個人自律意識，不斷提高自身綜合素質(zhì)。
2、嚴(yán)格遵守廉潔勤政“五條禁令”，舉止端正著裝整齊，杜絕不廉潔的行為發(fā)生。
4、認(rèn)真遵守各項法律法規(guī)，加強交通行政執(zhí)法業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，積極接受社會監(jiān)督員的監(jiān)督。
5、嚴(yán)格執(zhí)行局規(guī)章制度，加強請示匯報。
（十一）運輸處副處長 工作職責(zé)：
1、負(fù)責(zé)全市道路運輸市場調(diào)控、監(jiān)管，指導(dǎo)客貨運輸、維修、城市公交、出租車服務(wù)行業(yè)工作；
2、負(fù)責(zé)交通行業(yè)文明創(chuàng)建工作；
3、草擬全市道路運輸市場，城市客運發(fā)展規(guī)劃和年度計劃及城鄉(xiāng)公交一體工作；
4、負(fù)責(zé)交通行業(yè)節(jié)能減排及行業(yè)建衛(wèi)；
5、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他事項。 潛在廉政風(fēng)險及等級：（二級）
1、在道路運輸市場調(diào)控、監(jiān)管中，可能因工作不力，出現(xiàn)問題；（三級）
2、在指導(dǎo)客貨運輸、維修、城市公交、出租車服務(wù)行業(yè)時，可能存在不能秉公執(zhí)法，正確履職，出現(xiàn)為難企業(yè)或個人的情況；（二級）
3、在負(fù)責(zé)的交通行業(yè)節(jié)能減排中不按要求和規(guī)定規(guī)范行業(yè)節(jié)能減排。（三級）
防控措施：
1、加強行業(yè)法規(guī)和業(yè)務(wù)知識學(xué)習(xí)，提高自身業(yè)務(wù)能力，增強法紀(jì)意識和抵御廉政風(fēng)險的能力；
2、堅持原則，秉公辦事，不謀私情，對企業(yè)和個人做到公平、公正、公開，接受同事和群眾的監(jiān)督；
3、嚴(yán)格執(zhí)行有關(guān)法律、法規(guī)、標(biāo)準(zhǔn)及辦法規(guī)定。
（十二）辦公室人事、工資 工作職責(zé)：
1、局機關(guān)、事業(yè)人員人事、工資工作；
2、局機關(guān)、事業(yè)人員年度考核；
3、局機關(guān)、事業(yè)離退休人員管理；
4、局機關(guān)人事檔案管理；局人事、工資、老干部統(tǒng)率報表；
5、局系統(tǒng)專業(yè)技術(shù)人員及技術(shù)工人等級考核工作；
6、承辦領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他事項。 潛在廉政風(fēng)險及等級：（三級）
1、有可能不按有關(guān)規(guī)定辦理人事、工資，以及退休人員有關(guān)事宜，為當(dāng)事人辦理虛假材料，提高待遇；（三級）
2、在專業(yè)技術(shù)人員及技術(shù)工人等級考核中，違反有關(guān)規(guī)定，給不符合條件者提供虛假證明材料。（三級）
防控措施：
1、注重自身政治理論和業(yè)務(wù)知識的學(xué)習(xí)，加強個人自律意識，不斷提高自身綜合素質(zhì)；
2、熟記辦理人事、工資、退休人員等有關(guān)事宜的規(guī)定和程序，嚴(yán)格按照規(guī)章制度辦理；
3、強化自身法律法規(guī)、黨紀(jì)政紀(jì)、勤政廉政、作風(fēng)紀(jì)律方面的學(xué)習(xí)，筑牢思想道德基礎(chǔ)；
（十三）規(guī)劃項目建設(shè)管理處項目管理 工作職責(zé)：
1、負(fù)責(zé)交通基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)項目的選址、論證、立項、工可研委托、組織設(shè)計審、計等前期和項目后期評價工作；
2、參與建設(shè)項目的招標(biāo)、中期工程質(zhì)量檢查、交竣工驗收工作；
3、準(zhǔn)確掌握項目計劃執(zhí)行情況、資金撥付情況；
4、提出臨時工程的建設(shè)方案、資金使用方案。 潛在廉政風(fēng)險及等級：（三級）
1、在項目前期工作中可能不能科學(xué)立項、科學(xué)論證、科學(xué)規(guī)劃；（三級）
2、在項目招標(biāo)、檢查、驗收等環(huán)節(jié)中，可能不能嚴(yán)格執(zhí)行有關(guān)規(guī)定和標(biāo)準(zhǔn)，走過場；（三級）
3、在資金的撥付中，不按程序，不執(zhí)行規(guī)定，不落實標(biāo)準(zhǔn)。（三級）
防控措施：
1、嚴(yán)格按照基本建設(shè)程序進(jìn)行項目的前期立項、論證和規(guī)劃；
2、在招標(biāo)、檢查、驗收等環(huán)節(jié)中，嚴(yán)格執(zhí)行有關(guān)規(guī)定和標(biāo)準(zhǔn)，公開相關(guān)事宜，接受同事和群眾的監(jiān)督；
3、加強政治思想學(xué)習(xí)，提高政治覺悟和素質(zhì)，增強拒腐防變的能力。
（十四）運輸處道路運輸服務(wù)管理 工作職責(zé)：
1、負(fù)責(zé)全市道路運輸、城市公交服務(wù)業(yè)、水上運輸行業(yè)監(jiān)管；
2、公交線網(wǎng)布局、站點建設(shè)、安全生產(chǎn)、消防、防汛、維穩(wěn)、社會治安綜合治理和提案辦理；
3、組織協(xié)調(diào)緊急客、貨運輸工作；
4、承辦領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。 潛在廉政風(fēng)險及等級：
1、在對道路運輸、城市公交、水上運輸行業(yè)監(jiān)管時，工作力度不大，或疏于管理，造成問題事故；（三級）
2、在檢查、考核、事故調(diào)查處理工作中，發(fā)現(xiàn)問題時不嚴(yán)格執(zhí)行有關(guān)法律、法規(guī)、標(biāo)準(zhǔn)及辦法規(guī)定；（三級）
防控措施：
1、按照要求，在監(jiān)管中真正做到橫向管到邊，縱向管到底，不留死角，及時發(fā)現(xiàn)安全隱患，防止造成重大損失或重大影響；
2、對排查出的問題，要按規(guī)定及時上報，不能晚報或隱瞞不報，不能錯過解決的最佳時機，防止造成嚴(yán)重后果；
3、要增強責(zé)任心，樹立大局意識，克服本位主義，勇于承擔(dān)責(zé)任；
4、嚴(yán)格執(zhí)行有關(guān)法律、法規(guī)、標(biāo)準(zhǔn)及辦法規(guī)定。
（十五）辦公室機要秘書 工作職責(zé)：
1、文件的收發(fā)并傳遞、送閱；
2、文書檔案資料的收集、整理歸檔及查閱，印鑒管理；
3、負(fù)責(zé)來文、來電的登記和處理；
4、局機關(guān)機要保密工作；
5、承辦領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他事項。 潛在廉政風(fēng)險及等級：（三級）
1、因管理制度不健全、工作流程不科學(xué)、約束機制不完善，致使政務(wù)服務(wù)、事務(wù)服務(wù)不到位；（三級）
2、可能因政治覺悟不高，法紀(jì)意識淡薄，保密工作出現(xiàn)漏洞，文件傳閱不按規(guī)定，超出傳閱范圍，造成失泄密；（三級）
3、文件資料收集、整理歸檔和保管不嚴(yán)格，造成混亂或丟失；（三級）
防控措施：
1、加強個人思想政治、法律法規(guī)、作風(fēng)紀(jì)律、職業(yè)道德方面的學(xué)習(xí)，培養(yǎng)積極向上生活情趣，筑牢思想道德基礎(chǔ)；
2、嚴(yán)格按照程序、規(guī)定和辦法辦理文件，使文件資料分類歸檔，擺放有序，查找方便；
3、堅守保密規(guī)定，樹牢保密觀念，增強保密意識，杜絕出現(xiàn)保密問題；
4、加強政策理論及業(yè)務(wù)知識學(xué)習(xí)，不斷提高業(yè)務(wù)處理能力，為機關(guān)、為領(lǐng)導(dǎo)提供高質(zhì)量的政務(wù)服務(wù)。
（十六）辦公室秘書 工作職責(zé)：
1、起草局機關(guān)有關(guān)綜合性文件；
2、編報信息、簡報，以及宣傳工作；
3、局有關(guān)會議的記錄；
4、局政務(wù)公開；
5、承辦領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他事項。 潛在廉政風(fēng)險及等級：（三級）
1、在綜合性文件、信息、簡報等起草中，可能因為不細(xì)不嚴(yán)，出現(xiàn)問題，造成負(fù)面影響；（三級）
2、可能因為某種需要，更改局有關(guān)會議記錄，造成很壞影響。（三級）
防控措施：
1、加強個人思想政治、法律法規(guī)、作風(fēng)紀(jì)律、責(zé)任教育、職業(yè)道德方面的學(xué)習(xí)，培養(yǎng)積極向上生活情趣，筑牢思想道德基礎(chǔ)。
2、加強政策理論及業(yè)務(wù)知識學(xué)習(xí)，不斷提高公文起草及處理能力，為機關(guān)、為領(lǐng)導(dǎo)提供高質(zhì)量的政務(wù)服務(wù)；
3、增強黨紀(jì)、法紀(jì)觀念，提高自律意識。（十七）公路處建設(shè)項目管理 工作職責(zé)：
1、協(xié)助處長對全市農(nóng)村公路建設(shè)項目市場進(jìn)行監(jiān)督管理；
2、負(fù)責(zé)實施全市農(nóng)村公路建設(shè)項目計劃，統(tǒng)計上報全市農(nóng)村公路建設(shè)項目報表；
3、協(xié)助開展全市公路“三亂”治理工作；
4、承辦領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他事項。 潛在廉政風(fēng)險及等級：（三級）
1、在對農(nóng)村公路建設(shè)項目市場進(jìn)行監(jiān)督管理時，不能嚴(yán)格執(zhí)行標(biāo)準(zhǔn)，接受施工方的禮品或請吃；（三級）
2、在治理公路“三亂”中，可能會對“亂設(shè)卡、亂收費、亂罰款”現(xiàn)象不較真，不匯報；（三級）
3、對負(fù)責(zé)的建設(shè)項目統(tǒng)計上報工作不認(rèn)真，可能造成不準(zhǔn)確或失誤。（三級）
防控措施：
1、加強對廉政政策的學(xué)習(xí)，積極參加思想道德、職業(yè)道德教育，樹立正確的人生觀、價值觀，提高抵御腐敗侵襲的能力。注重自身政治理論和業(yè)務(wù)知識的學(xué)習(xí)，加強個人自律意識，不斷提高自身綜合素質(zhì)；
2、在行政執(zhí)法中，要勇于發(fā)現(xiàn)問題，要敢干揭露問題，做到及時匯報，果斷處置；
3、工作標(biāo)準(zhǔn)上要高，做到認(rèn)真細(xì)致，一絲不茍。（十八）規(guī)劃項目建設(shè)管理處計劃統(tǒng)計管理 工作職責(zé)：
1、草擬全市農(nóng)村公路、道路運輸市場發(fā)展規(guī)劃；
2、編制全市農(nóng)村公路、交通運輸發(fā)展中長期計劃和年 度計劃；檢查、總結(jié)年度計劃執(zhí)行情況；
3、根據(jù)年度項目計劃情況，收集、審核、匯總、上報農(nóng)村公路等交通基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)項目統(tǒng)計報表，負(fù)責(zé)交通行業(yè)綜合數(shù)據(jù)統(tǒng)計，上報基礎(chǔ)數(shù)據(jù)庫的管理、更新。
潛在廉政風(fēng)險及等級：（三級）
1、擬制發(fā)展規(guī)劃中，可能存在準(zhǔn)備不充分，論證不準(zhǔn)確，考慮不周全，使規(guī)劃缺乏科學(xué)性；（三級）
2、上報建設(shè)項目統(tǒng)計報表和數(shù)據(jù)庫的管理中，可能因疏忽大意，造成上報內(nèi)容失真、失準(zhǔn)，數(shù)據(jù)庫管理混亂。（三級）
防控措施：
1、加強業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，精通業(yè)務(wù)知識，提高業(yè)務(wù)能力；
2、在工作上精益求精、一絲不茍，注重細(xì)節(jié)性工作，培養(yǎng)良好的職業(yè)習(xí)慣。
（十九）公路處路政、養(yǎng)護管理 工作職責(zé)：
1、負(fù)責(zé)全市農(nóng)村公路路政的養(yǎng)護管理工作；
2、加強對各縣農(nóng)村公路養(yǎng)護工作的督促檢查；
3、承辦領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他事項。 潛在廉政風(fēng)險及等級： 在檢查農(nóng)村公路養(yǎng)護管理工作中，可能存在責(zé)任心不強，不能及時發(fā)現(xiàn)問題，及時對養(yǎng)護工作提出建議和意見，使公路養(yǎng)護管理工作出現(xiàn)被動局面。
防控措施：
增強責(zé)任心，加強業(yè)務(wù)能力，勤于下基層，對負(fù)責(zé)的農(nóng)村公路養(yǎng)護工作高度重視，善于發(fā)現(xiàn)和解決問題，及時向上級匯報，妥善處理公路養(yǎng)護管理工作中的各種矛盾。
（二十）賬務(wù)處出納 工作職責(zé)：
1、按照《會計法》和現(xiàn)行會計制度登記現(xiàn)金日記賬和銀行存款日記賬日常業(yè)務(wù)支付報銷工作；
2、現(xiàn)金賬、銀行帳的核對；
3、簽發(fā)支票，辦理銀行業(yè)務(wù)的單據(jù)送存、保管支票、使用支票及會計印章；
4、嚴(yán)格執(zhí)行現(xiàn)金管理辦法，實行存庫現(xiàn)金限期限額制度，不得“坐支”或“白條”抵庫；
5、個人所得稅、工程項目稅款的申報和繳納 潛在廉政風(fēng)險及等級：（二級）
1、可能會存在財務(wù)管理不規(guī)范，存在做假賬、設(shè)立“小金庫”、貪污公款的情況；（二級）
2、可能出現(xiàn)現(xiàn)金開支范圍過大，也可能出現(xiàn)庫存現(xiàn)金限額過大；（三級）
3、大額資金的使用管理不按規(guī)定，存在廉政風(fēng)險。（三級）
防控措施：
1、加強對廉政政策的學(xué)習(xí)，積極參加思想道德、職業(yè)道德教育，樹立正確的人生觀、價值觀，提高抵御腐敗侵襲的能力。注重自身政治理論和業(yè)務(wù)知識的學(xué)習(xí)，加強個人自律意識；
2、加強資金管理，一定要做好日記現(xiàn)金賬工作，加強庫存管理，不得隨意挪用現(xiàn)金，認(rèn)真貫徹執(zhí)行國家規(guī)定的財經(jīng)制度；
3、按照局財務(wù)制度規(guī)定辦理財務(wù)收支業(yè)務(wù)，按照程序?qū)徍藥つ?，做到帳目清、財?wù)明。
4、嚴(yán)格遵守財務(wù)管理制度和財務(wù)結(jié)算規(guī)定，重大現(xiàn)金結(jié)算及時向領(lǐng)導(dǎo)匯報。
（二十一）辦公室總務(wù) 工作職責(zé)：
1、負(fù)責(zé)局機關(guān)辦公用品采購、發(fā)放；
2、車輛管理及油材料配發(fā)；
3、局機關(guān)資產(chǎn)管理；
4、機關(guān)后勤管理；
5、群眾來信來訪接待工作；局綜合性會議的會場布置； 承辦領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他事項。潛在廉政風(fēng)險及等級：（二級）
1、在采購機關(guān)辦公用品時，可能虛報冒領(lǐng)或吃回扣；（二級）
2、在車輛管理及油料配發(fā)中，可能會以權(quán)謀私；（三級）
3、在資產(chǎn)管理和后勤管理中，可能會因管理不嚴(yán)，造成流失或浪費。（三級）
防控措施：
1、加強對廉政政策的學(xué)習(xí)，積極參加思想道德、職業(yè)道德教育，樹立正確的人生觀、價值觀，提高抵御腐敗侵襲的能力。注重自身政治理論和業(yè)務(wù)知識的學(xué)習(xí)，加強個人自律意識；
2、采購物資時，在采購時間、地點、價格等方面做到公開透明，必要時可請紀(jì)委同志參與監(jiān)督；
3、加強對國有資產(chǎn)和后勤的管理，認(rèn)真登記，嚴(yán)格管理，防止流失和浪費現(xiàn)象的發(fā)生。
（二十二）質(zhì)檢站站長 工作職責(zé)：
1、負(fù)責(zé)公路質(zhì)量監(jiān)督、檢驗、鑒定；
2、規(guī)范和完善質(zhì)量管理機制。 潛在廉政風(fēng)險及等級：（三級）
可能會存在公路建設(shè)過程中監(jiān)督不到位，檢驗不認(rèn)真，鑒定結(jié)果不準(zhǔn)確，為不合格公路提供合格鑒定書。（三級）防控措施：
1、加強對廉政政策的學(xué)習(xí)，積極參加思想道德、職業(yè)道德教育，樹立正確的人生觀、價值觀，提高抵御腐敗侵襲的能力；
2、注重自身業(yè)務(wù)知識的學(xué)習(xí)，提高業(yè)務(wù)能力，在監(jiān)督、檢驗、鑒定等工作環(huán)節(jié)不出差錯；
3、加強個人自律意識，抵御外界誘惑。
三、下屬單位
（二十三）運管處處長 工作職責(zé)：
1、負(fù)責(zé)全市道路運輸市場的培育和監(jiān)管；
2、審核和簽發(fā)道路運輸市場管理相關(guān)文件；
3、負(fù)責(zé)道路運輸市場法規(guī)和依法行政；
4、道路運輸執(zhí)法隊伍建設(shè)；
5、負(fù)責(zé)道路運輸市場行業(yè)安全生產(chǎn)、維穩(wěn)事項；
6、負(fù)責(zé)交通行業(yè)體制改制工作。 潛在廉政風(fēng)險及等級：（一級）
1、在道路運輸行政審批、許可證簽發(fā)上，可能存在不按程序辦理，辦人情事，簽人情證，收受當(dāng)事人或單位的禮金；（一級）
2、在單位內(nèi)部從事任免、崗位調(diào)整中，可能會任人唯親，謀取私利；（一級）
3、在財務(wù)支出中，可能存在違反財經(jīng)紀(jì)律，造成浪費或貪污；（一級）
4、在處理道路運輸違章中，可能存在隨意性和不規(guī)范性，自由裁量權(quán)力過大。（二級）
防控措施：
1、加強業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，提高業(yè)務(wù)能力；
2、積極參加思想道德、職業(yè)道德教育，樹立正確的人生觀、價值觀，提高抵御腐敗侵襲的能力；
3、嚴(yán)格按照《道路運輸條例》等相關(guān)規(guī)定進(jìn)行許可；
4、人事及崗位調(diào)整中堅持民主集中制的原則，堅持黨的“十六字方針”；
5、嚴(yán)格遵守會計制度和審計制度，規(guī)范財務(wù)支出。（二十四）運管處黨總支書記、稽查大隊隊長 工作職責(zé)：
1、黨的組織建設(shè)和廉政建設(shè)；
2、紀(jì)檢監(jiān)察、共青團和工會工作；
3、精神文明建設(shè)工作；
4、干部考察推薦、選拔工作；
5、行政執(zhí)法和法制教育工作； 潛在廉政風(fēng)險及等級：（一級）
1、在接到投訴、舉報時，可能會不堅持原則，不按規(guī)定辦理，立即查處，或給當(dāng)事人透露有關(guān)信息；（一級）
2、在行政執(zhí)法中，有可能執(zhí)人情法，顯失公平公正；（二級）
3、在干部考察、推薦、選拔中，可能會不堅持原則，提供虛假信息。（二級）
防控措施：
1、積極參加思想道德、職業(yè)道德教育，樹立正確的人生觀、價值觀，提高抵御腐敗侵襲的能力；
2、加強業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，提高業(yè)務(wù)能力；
3、建立投訴舉報工作規(guī)范，嚴(yán)格審查處理制度；
4、建立違章處理集體討論決定制度，堅持公平、公正、公開，接受群眾和上級的監(jiān)督。
（二十五）地方海事局局長 工作職責(zé)：
1、負(fù)責(zé)通航管理及水上交通事故調(diào)查處理工作；
2、負(fù)責(zé)船舶檢驗發(fā)證，船舶登記發(fā)證，船員考試發(fā)證；
3、財務(wù)管理及海事規(guī)費征收；
4、對全市海事承擔(dān)的水上交通負(fù)總責(zé)。 潛在廉政風(fēng)險及等級：（一級）
1、有可能給不合格的船舶在登記和檢驗中發(fā)證；（二級）
2、有可能給考試不合格的船員發(fā)證；（二級）
3、財務(wù)管理中可能存在不規(guī)范，造成資金使用不當(dāng)或謀取私利。（一級）
防控措施：
1、積極參加思想道德、職業(yè)道德教育，樹立正確的人生觀、價值觀，提高抵御腐敗侵襲的能力；
2、加強業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，提高業(yè)務(wù)能力；
3、公開船舶檢驗流程和標(biāo)準(zhǔn)；
4、公開船舶登記的方式和條件；
5、委托省地方海事局對船員進(jìn)行培訓(xùn)考試發(fā)證；
6、規(guī)范財務(wù)管理制度，杜絕“一支筆”和個人說了算。
群眾舉報制度篇二
佛土儲黨組[2011]2號
佛岡縣土地開發(fā)儲備局 廉政風(fēng)險防范管理工作方案
根據(jù)省、市、縣委關(guān)于全面構(gòu)建懲治和預(yù)防腐敗體系的要求，積極拓展從源頭上防治腐敗工作領(lǐng)域，不斷加大預(yù)防腐敗力度，扎實推進(jìn)我局黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制落實，完善廉政預(yù)警和內(nèi)控防范機制，健全預(yù)防腐敗工作長效機制?，F(xiàn)結(jié)合本單位工作實際，制定廉政風(fēng)險防范機制建設(shè)工作方案。
一、指導(dǎo)思想
以鄧小平理論、“三個代表”重要思想和黨的十七屆五中全會精神為指導(dǎo)，深入貫徹落實科學(xué)發(fā)展觀，堅持反腐倡廉方針，緊緊圍繞我縣土地開發(fā)儲備工作和反腐倡廉建設(shè)，抓住容易滋生腐敗的重點領(lǐng)域、關(guān)鍵崗位、關(guān)鍵環(huán)節(jié)，以規(guī)范和制約權(quán)力運行為核心，以“查找、建制、監(jiān)控”三個環(huán)節(jié)為重點，強化預(yù)防腐敗制度建設(shè)，深化廉政風(fēng)險防控，建立起以強化崗位為點、以規(guī)范程序為線、以完善制度為面的廉政風(fēng)險防范機制，筑牢拒腐防變防線，推進(jìn)懲防體系建設(shè)，積極營造廉政勤政的工作格局，有力推動土地開發(fā)儲備局反腐倡廉建設(shè)。
二、主要內(nèi)容
1 開展廉政風(fēng)險防范管理工作的主要內(nèi)容是，從崗位中找出可能影響廉政建設(shè)、釀成腐敗問題的“風(fēng)險點”，并針對“風(fēng)險點”健全防控措施，以阻斷廉政風(fēng)險演變成違紀(jì)違法事實，防止和減少腐敗問題的發(fā)生。廉政風(fēng)險防范機制的基本要求是：對確認(rèn)的廉政風(fēng)險，鎖定履權(quán)界限、規(guī)范操作程序、實行權(quán)力的相互制衡，控制自由載量權(quán)，防止個人說了算或暗箱操作。做到“風(fēng)險定到崗，制度建到崗，責(zé)任落到人”，建立廉政風(fēng)險防控措施，達(dá)到阻斷廉政風(fēng)險演變成違紀(jì)違法事實的目的。
將風(fēng)險管理理論和科學(xué)管理方法運用到反腐倡廉工作實際中去，重點圍繞權(quán)力運行和監(jiān)督制約，緊密結(jié)合單位的行政、業(yè)務(wù)工作。通過宣傳發(fā)動、查找風(fēng)險點、制定措施、評估總結(jié)等階段工作，突出領(lǐng)導(dǎo)崗位、中層崗位、重要崗位“三個層次”，查找思想道德、崗位職責(zé)、制度機制、社會環(huán)境等“四類廉政風(fēng)險”，構(gòu)建“四大防控措施”，采取自己找、群眾提、互相查、領(lǐng)導(dǎo)點、組織評等“五種方法”，對廉政風(fēng)險進(jìn)行科學(xué)化、系統(tǒng)化防控管理。
三、目標(biāo)任務(wù)
按照“查找、責(zé)任、防范、修正”四個環(huán)節(jié)，即深入查找土地整理工程建設(shè)領(lǐng)域、土地開發(fā)、土地儲備等工作中的廉政風(fēng)險點，明確廉政風(fēng)險防范責(zé)任和措施，不斷總結(jié)廉政風(fēng)險防范實施過程中的有效做法和成功經(jīng)驗。通過梳理分析，及時建立和完善各項工作制度，進(jìn)一步增強制度的嚴(yán)密性，構(gòu)建預(yù)防腐敗的長效機制，從而最大限度地降低廉政風(fēng)險，預(yù)防和遏制違法違紀(jì)行為的發(fā)生。7月底前，各股室要完成廉政風(fēng)險點的查找、防范責(zé)任的明確、防范措施的制定以及廉政風(fēng)險防范承諾等工作。此后，要建立檢查、監(jiān)督、落實的長效機制。
四、參加對象
2 參加廉政風(fēng)險防范管理工作對象：佛岡縣土地開發(fā)儲備局全體工作人員。
五、實施步驟
廉政風(fēng)險防范機制建設(shè)分六個階段實施：
（一）學(xué)習(xí)動員階段（2011年2月28日至3月5日）
1、成立機構(gòu)、制定方案。根據(jù)廉政風(fēng)險防范機制建設(shè)的基本內(nèi)涵和目標(biāo)任務(wù)，結(jié)合本單位工作實際，制訂具體實施方案；成立以主要負(fù)責(zé)人為組長的廉政風(fēng)險防范機制建設(shè)工作領(lǐng)導(dǎo)小組，并設(shè)立辦公室。
2、動員部署。召開全局干部職工動員大會，全面動員部署我局廉政風(fēng)險防范機制建設(shè)的工作，明確工作任務(wù)內(nèi)容、方法步驟、措施要求，增強干部職工參與的主動性和積極性。
3、學(xué)習(xí)教育。通過集中學(xué)習(xí)、個人自學(xué)、組織討論、專家輔導(dǎo)等方式，組織干部職工認(rèn)真學(xué)習(xí)中央十七屆五中全會會議精神、《中國共產(chǎn)黨黨員領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔從政若干準(zhǔn)則》和有關(guān)廉政風(fēng)險防范機制建設(shè)的相關(guān)規(guī)定和知識，引導(dǎo)干部職工充分認(rèn)識開展廉政風(fēng)險防范機制建設(shè)的必要性和重要性。
（二）查找廉政風(fēng)險點階段（2011年3月6日至4月30日）
1、明確崗位風(fēng)險排查人和責(zé)任人。各股室要按照工作職能職責(zé)，梳理工作事權(quán)，明確運行各個環(huán)節(jié)和各崗位工作職責(zé)。股室負(fù)責(zé)人為本股室崗位排查負(fù)責(zé)人，對本股室風(fēng)險排查負(fù)責(zé)。各崗位排查人為該崗位排查負(fù)責(zé)人，對該崗位排查負(fù)本責(zé)。
2、確定排查重點。根據(jù)土地開發(fā)儲備工作廉政風(fēng)險的特點，重點排查四個方面：一是崗位職責(zé)。主要查找由于工作崗位的特殊性，可能造成不履行或不正確履行職責(zé)的因素。二是業(yè)務(wù)流程風(fēng)險。重點查找由于工作程序和個人自由裁量權(quán)空間過大，可能
3 造成權(quán)力失控和行為失范的因素。各股室重新梳理并繪制出本單位新的工作流程圖并報黨政班子討論。三是機制制度風(fēng)險。重點查找由于缺乏工作制度的明確覆蓋及工作時限、標(biāo)準(zhǔn)、質(zhì)量等問題，可能導(dǎo)致行政行為失控因素。特別是要查找在貫徹執(zhí)行民主集中制、“三重一大”制度等方面存在的薄弱環(huán)節(jié)，進(jìn)一步完善各個領(lǐng)域的有關(guān)制度。四是外部環(huán)境風(fēng)險。結(jié)合我局實際和崗位特點，從工作對象、服務(wù)對象等方面，重點查找行業(yè)“潛規(guī)則”、社交圈對崗位的干擾因素。
3、查找崗位風(fēng)險點。按照全員參與的要求，組織風(fēng)險排查人對照以往履行職責(zé)、業(yè)務(wù)流程、執(zhí)行制度和外部環(huán)境等情況，認(rèn)真分析并查找崗位存在或潛在的風(fēng)險內(nèi)容及其表現(xiàn)形式，填寫崗位風(fēng)險排查表。
4、對風(fēng)險點進(jìn)行分析補充。由股室負(fù)責(zé)人組織該股室人員對本股室查找出的崗位存在或可能存在的廉政風(fēng)險點進(jìn)行分析、研究、補充和分類。在此基礎(chǔ)上，由股室負(fù)責(zé)人對風(fēng)險點進(jìn)行初步認(rèn)定。
5、廣泛征求意見。采取召開全體干部職工及服務(wù)對象參加的座談會、填寫意見表格、個別談話等形式，充分聽取分管領(lǐng)導(dǎo)、干部職工、服務(wù)對象的意見建議，進(jìn)一步找準(zhǔn)風(fēng)險點。
6、廉政風(fēng)險點公示。要利用機關(guān)局域網(wǎng)、機關(guān)公示欄、干部職工大會等對查找出來并初步認(rèn)定的風(fēng)險點進(jìn)行公示，接受群眾意見。
7、審核確定廉政風(fēng)險點。本局廉政風(fēng)險防范機制建設(shè)工作領(lǐng)導(dǎo)小組要對各崗位查找出的廉政風(fēng)險點進(jìn)行評查，主要從思想道德、崗位職責(zé)、業(yè)務(wù)流程、制度機制、已有案例和外部環(huán)境等方面分析原因，確定廉政風(fēng)險點和風(fēng)險涉及人員。確定廉政風(fēng)險點
4 后報縣紀(jì)委備案。
（三）制定防范措施階段（5月1日至5月15日）根據(jù)廉政風(fēng)險的性質(zhì)、特點和等級，有針對性的制定防范措施，形成以崗位為點、以程序為線、以制度為面的廉政風(fēng)險防范機制。防范措施原則上由崗位工作人員草擬，并填寫《廉政風(fēng)險防范承諾表》，經(jīng)負(fù)責(zé)人審查（實行一級管一級，即股室負(fù)責(zé)人負(fù)責(zé)本股室工作人員、分管領(lǐng)導(dǎo)負(fù)責(zé)所分管股室負(fù)責(zé)人、主要領(lǐng)導(dǎo)負(fù)責(zé)班子成員的廉政風(fēng)險點查找及防范措施的制定），報廉政風(fēng)險防范領(lǐng)導(dǎo)小組討論后審定。
（四）建立預(yù)警機制。（5月16日至5月21日）
通過廉政風(fēng)險動態(tài)監(jiān)控、分級監(jiān)控和廉政風(fēng)險信息分析發(fā)現(xiàn)存在或可能發(fā)生的廉政風(fēng)險，及時向單位或崗位責(zé)任人發(fā)出預(yù)警信號，運用上級監(jiān)督、內(nèi)部監(jiān)督、群眾監(jiān)督、廉情預(yù)警監(jiān)督等方式采取有效處臵措施，糾正工作中的失誤和偏差，堵塞漏洞，及時化解廉政風(fēng)險。
1、上級監(jiān)督預(yù)警。由上級紀(jì)檢監(jiān)察機關(guān)（部門）和工作主管部門根據(jù)工作需要，通過黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制考核、年度績效考核、電子監(jiān)察系統(tǒng)、述職述廉、報告?zhèn)€人有關(guān)事項、專項檢查等方式，檢查廉政風(fēng)險防范措施落實情況，督促管轄單位對發(fā)現(xiàn)的問題和薄弱環(huán)節(jié)，及時查漏補缺，整改到位，提高動態(tài)監(jiān)控能力。
2、內(nèi)部監(jiān)督預(yù)警。制定內(nèi)部監(jiān)督機制，結(jié)合落實黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制、工作會議、工作考核，工作測評等，每年重點開展“三個一次”活動：一是每年組織一次專題會議開展批評自我批評，或?qū)⒁婪ㄐ姓疂崗恼腥朊裰魃顣闹匾獌?nèi)容。二是每年結(jié)合工作考核，組織一次對中層干部述職考評。要求中層干部圍繞職責(zé)、依法行政、工作質(zhì)量、服務(wù)質(zhì)量、勤政廉政等五個方面進(jìn)
5 行述職，并組織干部、服務(wù)對象、職工以問卷方式進(jìn)行測評，測評結(jié)果與年度考核、評先評優(yōu)、選拔任用掛鉤。三是結(jié)合季度、年度工作和階段性的工作任務(wù)，開展一次個人廉政風(fēng)險防范承諾的落實情況檢查，發(fā)現(xiàn)問題及時糾正。
3、外部監(jiān)督預(yù)警。通過公開工作流程、公開辦事承諾、網(wǎng)絡(luò)問政、政風(fēng)行風(fēng)熱線、民主評議、群眾評議、公開投訴處理結(jié)果、聽證質(zhì)詢、社會監(jiān)督員反饋意見等監(jiān)督方式，對廉政風(fēng)險點進(jìn)行公開、動態(tài)的監(jiān)控，提高工作的透明度。
4、信息監(jiān)督預(yù)警。建立廉情預(yù)警信息管理機制。廉情預(yù)警實施主體為佛岡縣土地開發(fā)儲備局。主要任務(wù)是對廉情預(yù)警信息進(jìn)行收集、分析、評價、反饋與運用等。廉情預(yù)警實施對象為納入廉政風(fēng)險防管理的工作崗位及其責(zé)任人。對廉情預(yù)警信息實行分級管理，對黨務(wù)政務(wù)不規(guī)范、不及時公開的，標(biāo)藍(lán)色預(yù)警信號。對轉(zhuǎn)辦的舉報投訴問題在規(guī)定時限內(nèi)不及時辦理的標(biāo)黃色預(yù)警信號。對民主測評得分在70分以下，或?qū)`紀(jì)違法問題舉報被投訴兩次以上未組織查處的責(zé)任人，標(biāo)紅色預(yù)警信號。對年內(nèi)顯示1次紅色預(yù)警信號的崗位及其責(zé)任人，發(fā)放《提醒通知書》；對年內(nèi)顯示2次紅色預(yù)警信號的崗位及其責(zé)任人，發(fā)放《整改通知書》；；對年內(nèi)顯示3次以上紅色預(yù)警信號的崗位及其責(zé)任人，進(jìn)行誡勉談話，并發(fā)入《廉政招呼卡》。
（五）建立風(fēng)險處理機制。（5月21日至5月31日）本局廉政風(fēng)險防范工作領(lǐng)導(dǎo)小組按照風(fēng)險發(fā)生幾率和危害損失程度對“風(fēng)險點”進(jìn)行風(fēng)險評估并確定風(fēng)險等級，一般可分為三級：因利益關(guān)系，不作為或亂作為，容易出現(xiàn)或滋生違法犯罪行為的為一級；因利益關(guān)系，不作為或亂作為，容易出現(xiàn)或滋生違紀(jì)違規(guī)行為的為二級；因利益關(guān)系，不作為或亂作為，可能導(dǎo)
6 致輕微違規(guī)或雖未違規(guī)，對我單位形象造成不良影響的為三級。三級風(fēng)險的處理，主要由股室負(fù)責(zé)人監(jiān)控；當(dāng)出現(xiàn)三級廉政風(fēng)險事件時，由局（股室）負(fù)責(zé)人按照干部管理權(quán)限對崗位責(zé)任人采取誡勉談話、批評教育、書面檢查等形式進(jìn)行處臵。
（七）建立風(fēng)險管理考核評估機制。（6月1日至6月16日）根據(jù)我局工作實際，通過建立廉政風(fēng)險防范管理工作常設(shè)機構(gòu)；建立廉政風(fēng)險防范管理考核評估架構(gòu)；建立廉政風(fēng)險防范管理信息資料檔案，實行標(biāo)準(zhǔn)化管理。通過結(jié)合黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制考核、年度績效考核、效能建設(shè)等形式，組織對落實廉政風(fēng)險防范各項措施的情況進(jìn)行考核評估。通過崗位責(zé)任人每年組織一次風(fēng)險點自查，找出新的風(fēng)險點，進(jìn)一步完善措施；單位每年對開展廉政風(fēng)險防范管理工作情況進(jìn)行一次檢查評估對發(fā)現(xiàn)制度不落實，防控措施不到位的要及時指出，責(zé)成整改，并形成評估報告和處理意見，同時通過信息監(jiān)測、明察暗訪、社會評議等方式，對新的風(fēng)險和多次發(fā)生的問題，及時制定有效的防控措施。加強廉政風(fēng)險防范管理工作交流，不斷總結(jié)經(jīng)驗，積極完善各項工作措施，不斷擴大廉政風(fēng)險防范管理工作成果。在做好檢查總結(jié)的基礎(chǔ)上，及時制定下一周期的工作方案，做到循序漸進(jìn)，真正建立起廉政風(fēng)險防范管理工作的長效工作機制，推進(jìn)懲治和預(yù)防腐敗體系建設(shè)。
六、工作要求
（一）提高思想認(rèn)識。開展廉政風(fēng)險防范機制建設(shè)工作，是運用科學(xué)發(fā)展觀完善懲防腐敗體系建設(shè)的具體實踐和創(chuàng)新舉措，是交通事業(yè)發(fā)展的必然要求，是黨風(fēng)廉政建設(shè)與業(yè)務(wù)建設(shè)緊密結(jié)合的有效形式，是履職安全和干部成長安全的有效保障。本局各股室務(wù)必高度重視，以高度的政治責(zé)任感和積極負(fù)責(zé)的態(tài)度，認(rèn)
7 真貫徹落實廉政風(fēng)險防范機制建設(shè)工作，形成全方位、立體式的工作態(tài)勢。
（二）加強組織領(lǐng)導(dǎo)。為切實加強廉政風(fēng)險防范機制建設(shè)工作的領(lǐng)導(dǎo)，成立佛岡縣土地開發(fā)儲備局廉政風(fēng)險防范管理工作領(lǐng)導(dǎo)小組。領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)辦公室，在縣紀(jì)檢監(jiān)察組和局領(lǐng)導(dǎo)小組的領(lǐng)導(dǎo)下，具體負(fù)責(zé)對廉政風(fēng)險防范管理工作的組織、協(xié)調(diào)、實施。領(lǐng)導(dǎo)干部要帶頭查找崗位風(fēng)險，帶頭制定和落實防控措施，同時還要積極指導(dǎo)和監(jiān)督本單位廉政風(fēng)險防控工作的開展。全局要把開展廉政風(fēng)險防范機制建設(shè)作為一項重大的政治任務(wù)，加強組織領(lǐng)導(dǎo)，周密部署安排，認(rèn)真組織實施。
（三）注重防控實效。各股室要確定重點環(huán)節(jié)、重點崗位，突出抓好工程建設(shè)，制定深入細(xì)致、切實可行的防控措施，確保廉政風(fēng)險防范機制建設(shè)工作取得實效。同時，要將廉政風(fēng)險防范管理工作與思想作風(fēng)建設(shè)、組織隊伍建設(shè)、精神文明建設(shè)等有機結(jié)合起來，使廉政風(fēng)險防范機制建設(shè)真正融入到全縣土地開發(fā)儲備工作的各個環(huán)節(jié)。
附件：
1、崗位廉政風(fēng)險排查表
2、崗位廉政風(fēng)險防范承諾表
二〇一一年二月二十八日
群眾舉報制度篇三
崗位職責(zé)、廉政風(fēng)險及防控措施
崗位職責(zé)、廉政風(fēng)險及防控措施
姓名:張洪峰 職務(wù):常務(wù)副會長
崗位主要職責(zé):
1、負(fù)責(zé)轄區(qū)內(nèi)《中華人民共和國紅十字會法》、《中國紅十字會章程》、《中華人民共和國紅十字標(biāo)志使用辦法》和《新疆維吾爾自治區(qū)實施〈中華人民共和國紅十字會法〉辦法》的貫徹實施、組織協(xié)調(diào)工作,保證市委、市政府以及上級紅十字會的決策、決議在本級組織的貫徹落實.
2、向市紅十字會并向會長負(fù)責(zé),主持市紅十字會全面工作.3、定期或不定期召集、主持市紅十字會會長辦公會、常務(wù)理事會會議.
4、決定市紅十字會機關(guān)中心工作任務(wù)的安排和部署；監(jiān)督財務(wù)開支項目；工作人員的工作安排；向上級組織呈交工作報告等重大事項.
5、對市紅十字會機關(guān)各項業(yè)務(wù)、行政管理及其他事項進(jìn)行決策.6、主持市紅十字會機關(guān)的政治、業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),傳達(dá)上級會議精神.7、負(fù)責(zé)對上爭取工作.
8、完成市委、市政府交辦的其他工作.崗位存在廉政風(fēng)險:
1、存在利用工作的職能,接受宴請、禮物的風(fēng)險.2、存在利用權(quán)利謀取私利的風(fēng)險.3、存在公車私用的風(fēng)險.4、存在用公款吃喝的風(fēng)險.
5、存在個人請客用公款報銷的風(fēng)險.6、存在侵占公共財物的風(fēng)險.廉政風(fēng)險防范措施:
1、加強政策理論學(xué)習(xí),提高駕馭全局的能力.2、加強各項規(guī)章制度的學(xué)習(xí),嚴(yán)格按規(guī)矩辦事.3、加強個人修養(yǎng),提高綜合素質(zhì).4、認(rèn)真遵守各項廉政紀(jì)律.5、嚴(yán)格執(zhí)行“六五”禁令.
6、嚴(yán)格執(zhí)行財務(wù)制度和領(lǐng)導(dǎo)把關(guān)制度.7、嚴(yán)格執(zhí)行車輛管理制度,杜絕公車私用.
崗位職責(zé)、廉政風(fēng)險及防控措施
姓名:王召營 職務(wù):副會長 崗位主要職責(zé): 1、協(xié)助常務(wù)副會長做好市紅十字會機關(guān)的各項行政管理、業(yè)務(wù)管理和日常工作安排.2、協(xié)助常務(wù)副會長做好轄區(qū)內(nèi)紅十字運動的組織、發(fā)展等重大事項的規(guī)劃、計劃和發(fā)展方向的策劃.
3、協(xié)助常務(wù)副會長做好與有關(guān)單位的組織協(xié)調(diào)工作,推進(jìn)市紅十字事業(yè)的發(fā)展與壯大.分管紅十字會組織建設(shè)、備災(zāi)救災(zāi)、社區(qū)服務(wù)、志愿工作者活動工作.
4、協(xié)助常務(wù)副會長聯(lián)系市紅十字會理事、常務(wù)理事,協(xié)商、溝通并積極支持紅十字會工作、參與紅十字會工作.
5、負(fù)責(zé)市紅十字會常務(wù)理事會、會長辦公會會議各項決策和決議的貫徹落實情況的督促檢查工作.
6、負(fù)責(zé)市紅十字會機關(guān)的人事、財務(wù)工作、文明建設(shè)、機關(guān)作風(fēng)建設(shè)、領(lǐng)導(dǎo)作風(fēng)建設(shè)和工作作風(fēng)建設(shè)工作.
7、負(fù)責(zé)對上爭取工作.
8、完成會長、常務(wù)副會長交辦的其他工作.崗位存在廉政風(fēng)險:
1、存在利用工作職能,接受宴請、禮物的風(fēng)險.2、存在利用權(quán)利謀取私利的風(fēng)險.3、存在公車私用的風(fēng)險.4、存在用公款吃喝的風(fēng)險.
5、存在個人請客用公款報銷的風(fēng)險.6、存在侵占公共財物的風(fēng)險.
7、存在用公款為個人車輛加油、修理等方面的風(fēng)險.廉政風(fēng)險防范措施:
1、加強政策理論學(xué)習(xí),提高駕馭全局的能力.2、加強各項規(guī)章制度的學(xué)習(xí),嚴(yán)格按規(guī)矩辦事.3、加強個人修養(yǎng),提高綜合素質(zhì).4、認(rèn)真遵守各項廉政紀(jì)律.5、嚴(yán)格執(zhí)行“六五”禁令.
6、嚴(yán)格執(zhí)行財務(wù)制度和領(lǐng)導(dǎo)把關(guān)制度.7、嚴(yán)格執(zhí)行車輛管理制度,杜絕公車私用.
崗位職責(zé)、廉政風(fēng)險及防控措施
姓名:程勇 職務(wù):副會長 崗位主要職責(zé):
1、指導(dǎo)和協(xié)調(diào)轄區(qū)內(nèi)各級紅十字會組織,依照《中華人民共和國紅十字會法》、《中國紅十字會章程》、《中華人民共和國紅十字標(biāo)志使用辦法》和《中華人民共和國紅十字會法》開展各項工作.2、負(fù)責(zé)轄區(qū)內(nèi)紅十字運動的宣傳,傳播紅十字運動基本知識,聯(lián)系市紅十字會理事開展相關(guān)工作.
3、負(fù)責(zé)轄區(qū)內(nèi)各級紅十字會的組織建設(shè)和發(fā)展,擴大會員和志愿工作者隊伍.
4、指導(dǎo)轄區(qū)內(nèi)各級紅十字會,組織紅十字進(jìn)社區(qū),開展各項社區(qū)服務(wù)、社會公益活動.5、依據(jù)紅十字會法和獻(xiàn)血法,參與無償獻(xiàn)血宣傳動員、艾滋病預(yù)防及人道主義關(guān)愛等工作；積極協(xié)助市紅十字會開展捐獻(xiàn)骨髓造血干細(xì)胞宣傳、登記工作.
6、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作.崗位存在廉政風(fēng)險:
1、存在利用工作職能,接受宴請、禮物的風(fēng)險.2、存在利用權(quán)利為本科室謀取小團體私利的風(fēng)險.3、存在公車私用的風(fēng)險.4、存在用公款吃喝的風(fēng)險.
5、存在個人請客用公款報銷的風(fēng)險.6、存在侵占公共財物的風(fēng)險.廉政風(fēng)險防范措施:
1、加強政策理論學(xué)習(xí),提高駕馭全局的能力.2、加強各項規(guī)章制度的學(xué)習(xí),嚴(yán)格按規(guī)矩辦事.3、加強個人修養(yǎng),提高綜合素質(zhì).4、認(rèn)真遵守各項廉政紀(jì)律.5、嚴(yán)格執(zhí)行“六五”禁令.
6、嚴(yán)格執(zhí)行財務(wù)制度和領(lǐng)導(dǎo)把關(guān)制度.7、嚴(yán)格執(zhí)行車輛管理制度,杜絕公車私用.
群眾舉報制度篇四
崗位職責(zé)廉政風(fēng)險點
【篇1：崗位(個人)廉政風(fēng)險點查找表】
個人崗位廉政風(fēng)險點查找及防控措施登記表
單位（部門）名稱：****
填表人：單位（部門）負(fù)責(zé)人：
個人崗位廉政風(fēng)險點查找及防控措施登記表
單位（部門）名稱： 填表人：
單位（部門）負(fù)責(zé)人：
【篇2：崗位廉政風(fēng)險點】
【篇3：崗位廉政風(fēng)險點查找和防控措施表】
附件2：
崗位廉政風(fēng)險點查找和防控措施表
單位：九江縣國土資源局辦公室 填表日期：2010年8月18日
備注：1、本表一式二份，一份個人自留，一份公示；2、上表中“查找人簽名”分別為股室同事、股室負(fù)責(zé)人、分管領(lǐng)導(dǎo)；3、填寫內(nèi)容如有需要，可另附頁。附件5：
崗位廉政風(fēng)險點等級確定和防控措施審核備案表
單位：九江縣國土資源局辦公室 填表日期：2010年8月18日
備注：1、本表“廉政風(fēng)險主要內(nèi)容和表現(xiàn)形式”、“廉政風(fēng)險防控措施”由被查找對象綜合自查、互查、公示反饋意見等情況填寫；2、本表“自評風(fēng)險等級”一欄由崗位人員自評，“自評崗位廉政風(fēng)險綜合等級”一欄由崗位人員根據(jù)各項自評風(fēng)險等級情況填寫本崗位廉政風(fēng)險綜合等級；3、本表一式一份，單位存檔；4、填寫內(nèi)容如有需要，可另附頁。
