一鍵復(fù)制
方案是從目的、要求、方式、方法、進(jìn)度等都部署具體、周密，并有很強(qiáng)可操作性的計劃。那么方案應(yīng)該怎么制定才合適呢？以下是小編精心整理的方案策劃范文，僅供參考，歡迎大家閱讀。
基層干部疫情防控一線工作感想1
2月3日，習(xí)近平總書記主持召開中央政治局常委會時明確強(qiáng)調(diào)，“在疫情防控工作中，要堅決反對形式主義、官僚主義，讓基層干部把更多精力投入到疫情防控第一線。”中央的明確要求讓防疫工作中的形式主義有所“收斂”，不敢露頭，但仍然在一定范圍內(nèi)，存在著“死灰復(fù)燃”的可能。如何避免形式主義在基層防疫工作中“搭臺唱戲”，如何落實好總書記關(guān)于反對形式主義、官僚主義的重要指示，如何提高基層干部疫情防控第一線的成效性仍是我們亟待思考和解決的問題。
勿讓“表哥”“表姐”在防疫中“花式表演”。近期，新聞媒體不斷報道出“表格抗疫”的“典型事例”，黨委政府各部門都積極參加防疫行動，都計劃著展現(xiàn)和挖掘本系統(tǒng)、本行業(yè)在抗擊疫情第一線積極發(fā)揮作用的典型事例，向基層一線下發(fā)了各類統(tǒng)計表格，且部分表格統(tǒng)計重復(fù)、內(nèi)容奇葩，要求基層工作人員進(jìn)行詳細(xì)統(tǒng)計上報，導(dǎo)致基層不得不從繁重的防疫工作中抽人出來做“表哥”“表姐”，專門承擔(dān)數(shù)據(jù)收集、登記造冊和信息上報的任務(wù)。戰(zhàn)“疫”行動是一場和時間賽跑、搶救生命、防止疫情擴(kuò)散的無硝煙的戰(zhàn)爭，部分黨委政府部門想在防疫工作中發(fā)揮更直觀的作用可以被理解，但一味要求基層填寫重復(fù)而奇葩的表格、提供數(shù)據(jù)和報送材料，不僅與更好在疫情防控中發(fā)揮作用的初衷相違背，更平添了基層人員負(fù)擔(dān)，讓“表哥”“表姐”在防疫中“花式表演”。
勿讓措施和監(jiān)督在防疫中成為“花拳繡腿”。疫情發(fā)生以來，各級黨委政府高度重視，全民“備戰(zhàn)”，各地紛紛采取最嚴(yán)格的疫情防控措施和最嚴(yán)格的監(jiān)督檢查，加之防控工作任務(wù)重，進(jìn)而容易滋生一定量的形式主義，在疫情防控中只追求“做”和“量”，未注意執(zhí)行效果，導(dǎo)致防疫工作成效不高。比如，新聞報道里說道，某一小區(qū)門口有社區(qū)工作者和保安負(fù)責(zé)登記和監(jiān)測進(jìn)出人員的體溫，就連開車的人也要停車檢查，記者前去采訪并測量體溫，工作人員非常熟練地用溫度計測量，并報出讀數(shù)，“34.6”。旁邊的工作人員快速記下記者身份信息和體溫，記者問道：“這體溫不科學(xué)啊!”工作人員回了一句，“有測就行，檢查只看這個?！?/p>
再如，部分地方要求對外來人員隔離，工作人員只按要求與隔離人員簽訂責(zé)任書，貼好封條，登記在冊，對被隔離人員隔離生活和監(jiān)管工作不聞不問，導(dǎo)致被隔離人員肆意外出，對疫情的防控毫無作用。這兩個例子就反映出存在部分工作人員敷衍了事，“重形式而不重效果”，不僅不能起到防控的效果，還間接地埋下了病毒的傳播隱患，讓防疫措施和監(jiān)督成為“花拳繡腿”。
勿讓奇葩審批、證明借著防疫之名“復(fù)活”。2月16日晚，一張瀘州市江陽區(qū)某企業(yè)復(fù)工簽審表上密密麻麻的審批章引發(fā)輿論熱議，該張復(fù)工審批表上密密麻麻蓋滿了八個職能部門的章。這就不得不引發(fā)深思，這么密集跑審批，會不會加大傳染幾率，不是與疫情防控初衷相違背瑪?難道黨中央國務(wù)院一直強(qiáng)調(diào)簡化辦事程序，加快審批手續(xù)在疫情防控期間就不奏效了嗎?雖然瀘州市江陽區(qū)已經(jīng)回應(yīng)企業(yè)復(fù)工復(fù)產(chǎn)是由當(dāng)?shù)芈?lián)合工作組全程代辦的，不到半日即可全部審批完成。還有一則報道說企業(yè)想復(fù)工，需要提供21份材料證明，包括承諾書、方案預(yù)案和15個各類表格。從這兩個報道中給我們的啟示就是：疫情防控雖是當(dāng)前工作重點(diǎn)，但不能借疫情之名人為地多設(shè)置審批程序和無實際用處佐證資料，更應(yīng)關(guān)注企業(yè)防護(hù)條件是否到位，防控風(fēng)險是否可防可控，不能讓形式主義累壞了企業(yè)，更不能讓奇葩審批、證明借著防疫之名“復(fù)活”。
防疫工作是當(dāng)前的重中之重，直接關(guān)系到人民的生命健康安全。疫情當(dāng)前，希望能少一點(diǎn)重復(fù)的表格、一些無實際意義的工作和一些奇葩的證明、審批，多一點(diǎn)對及時把控、科學(xué)防治、精準(zhǔn)施策落實，保證現(xiàn)有防疫工作的“執(zhí)行效果”，莫讓形式主義在防疫工作中“搭臺唱戲”。
基層干部疫情防控一線工作感想2
我們這一代“90后”，曾經(jīng)是不被看好的一代，被貼上“個性張揚(yáng)”“非主流”“叛逆”等眾多不良標(biāo)簽，被稱作“無藥可救的一代人”。然而，隨著時間的流逝，我們中的大多數(shù)都已經(jīng)走上工作崗位，第一批“90后”陸續(xù)邁入而立之年，有的甚至成為了工作中的骨干力量。如今，“成熟”“拼搏”“創(chuàng)新”成為了“90后”新的代名詞。
2020年春節(jié)，一場全民防控疫情的戰(zhàn)“疫”打響，“90后”作為各行各業(yè)的生力軍，義無反顧、首當(dāng)其沖，用年輕的肩膀扛起防疫責(zé)任，在抗擊新冠肺炎疫情的最前線展示出最美的青春風(fēng)采。
小肩膀大擔(dān)當(dāng)，是我們最強(qiáng)勢的抗“疫”宣言。當(dāng)肺炎疫情的消息傳來，一個又一個“90后”醫(yī)護(hù)工作者毅然決然選擇了挺身而出，到最危險的地方去。有回鄉(xiāng)途中聽到號召立即折返的，有4天3夜拼了命也要回到一線的，有怕家人擔(dān)心瞞著父母上一線的，有請求安排自己到隔離病房的……他們是抗疫路上最美的逆行者，“沒有人生而英勇，只是有人選擇了無畏”。他們不怕苦，不叫累，抱著戰(zhàn)則必勝的決心，在防疫一線連續(xù)奮戰(zhàn)著，堅持著。他們或許在很多長輩眼里可能還是小孩子，但是穿上工作服，他們就是抗擊疫情的戰(zhàn)士。心懷責(zé)任、勇于擔(dān)當(dāng)，這是我們“90后”!
小犧牲大奉獻(xiàn)，是我們最硬核的抗“疫”行動。疫情吹響了集結(jié)令，平日里嬌小的姑娘們、帥氣的大男孩們，紛紛沖上抗疫的前線。他們放棄了與親人團(tuán)聚的時光，舍下年幼的孩子，迎難而上，走在防疫第一線，無懼被病毒感染的風(fēng)險，舍小家為大家，用實際行動書寫對黨和人民的忠誠。有的醫(yī)護(hù)工作者為了更好地照顧病人，每天只睡3小時，為了節(jié)省防護(hù)物資，穿上成人紙尿褲，防護(hù)服一穿就是一天，為了工作方便減去了美麗的秀發(fā)，不能哭，哭花了護(hù)目鏡沒法工作。在疫情面前，“哪有什么超級英雄，只是一群孩子換一身衣服，學(xué)著前輩的樣子守護(hù)大家”，這段話令所有人深受感動。不怕犧牲、默默奉獻(xiàn)，這是我們“90后”!
小身影大力量，是我們最給力的抗“疫”支援?！暗离m邇，不行不至;事雖小，不為不成”。疫情當(dāng)前，光醫(yī)護(hù)人員努力是遠(yuǎn)遠(yuǎn)不夠的，每一個“90后”都有義務(wù)和責(zé)任，公務(wù)人員、警務(wù)人員、社區(qū)工作者、自由職業(yè)者。我們作為機(jī)關(guān)工作人員，在工作之余，輪流到社區(qū)各個卡點(diǎn)值班，協(xié)助社區(qū)宣傳防疫知識，勸導(dǎo)群眾戴口罩，不出行，為防疫工作獻(xiàn)出自己的一把力。許多“90后”自愿擔(dān)任起防疫志愿者，主動參加到一線疫情防控工作中，提供了最給力的支援?！扒嗄昱d則國家興，青年強(qiáng)則國家強(qiáng)”，這場疫情是給我們這一代人的一次檢驗，“90后”經(jīng)受住了考驗。不忘初心、拼搏奮斗，這是我們“90后”!
有一座城，叫眾志成城;有一顆心，叫赤膽忠心;有一種行，叫最美逆行!行者將至，不負(fù)韶華。病毒無情，人間有愛。一紙強(qiáng)休令，一世英雄情，吾輩當(dāng)譜好這支戰(zhàn)疫“三不曲”，打贏這場疫情阻擊戰(zhàn)!待迎春花開之時，攜手同看漫天姹紫嫣紅、春暮柳色蔥蘢。
基層干部疫情防控一線工作感想3
隨著戰(zhàn)“疫”局勢的逐漸明朗，復(fù)工成為目前急需解決的問題。宏觀上來看，恢復(fù)生產(chǎn)是必然選擇。這是社會發(fā)展的需要，是人民幸福的需要，也是實現(xiàn)復(fù)興的需要。復(fù)工是戰(zhàn)“疫”決勝的重要組成，而非新生問題的出現(xiàn)原因。所以我們應(yīng)該時刻繃緊安全生產(chǎn)的弦，杜絕匆忙復(fù)工的“病”。
杜絕“應(yīng)該沒事”的“僥幸病”。只有做實做細(xì)，防疫工作才能穩(wěn)步推進(jìn)。企業(yè)復(fù)工本來是利好之事，可是如果在大“疫”當(dāng)前的情況下，忽略細(xì)節(jié)，心存僥幸，不能做到“守企盡責(zé)”。那么很容易埋下隱患，留下漏洞。在這個問題上，最忌“應(yīng)該沒事”，切記“必盡人事”。復(fù)工之前相關(guān)的手續(xù)一定齊全，必要的檢查一定做到，生產(chǎn)的全過程一定在科學(xué)的監(jiān)管之下進(jìn)行。員工的身體狀況、生產(chǎn)環(huán)境的定期消毒、人員流動的有效管控等必須要由專人負(fù)責(zé)。生命才是企業(yè)發(fā)展的基石，健康才是廠家盈利的關(guān)鍵。企業(yè)在考慮經(jīng)濟(jì)利潤的同時，對于必要的措施一定要嚴(yán)肅對待，認(rèn)真落實。從長遠(yuǎn)來看，這也是實現(xiàn)可持續(xù)發(fā)展的前提。畢竟企業(yè)的信譽(yù)也是無形資產(chǎn)，一旦受損，修復(fù)過程將是漫長而艱辛的。并且，給員工以舒適安全的生產(chǎn)環(huán)境和福利待遇，將有助于人心凝聚，并進(jìn)而轉(zhuǎn)化為巨大的生產(chǎn)動能。因此，杜絕僥幸，扎實開展企業(yè)防疫，完善恢復(fù)生產(chǎn)條件。無論是對企業(yè)本身、生產(chǎn)員工，還是其社會責(zé)任都是極其有利的。
杜絕“走走形式”的“糊弄病”。不可否認(rèn)，社會上存在這樣的企業(yè)，他們并沒有真正看清當(dāng)下的防疫形勢，對于疫情產(chǎn)生影響的研判有偏差。所以對相關(guān)部門的檢查，始終抱有抵觸心理。甚至想走走形式，糊弄過關(guān)。如果企業(yè)對自己都無法做到盡職盡責(zé)，那么它未來的發(fā)展也必定十分有限。這是態(tài)度問題，也是本質(zhì)問題。恢復(fù)生產(chǎn)本來是在疫情期間，不斷緩解供需矛盾的有利舉措，是國家取得抗“疫”勝利的階段性成果，也是提振群眾士氣，提升社會發(fā)展水平的關(guān)鍵一步。如果某些企業(yè)想渾水摸魚、濫竽充數(shù)，必然是害人害己的。監(jiān)管部門一定要層層落實責(zé)任，層層加大力度。讓不符合規(guī)定的企業(yè)無所遁形，讓其蒙混過關(guān)的圖謀化為泡影。君子愛財，取之有道。此“道”在新時代背景下，就是對社會主義核心價值觀的深度理解、深刻領(lǐng)悟、深入踐行。背“道”而行者必自損也。把相關(guān)防疫工作當(dāng)做眼下頭等大事來抓，既是對企業(yè)自己負(fù)責(zé)，也是對國家民族負(fù)責(zé)。企業(yè)在社會主義制度中發(fā)展壯大，也應(yīng)在關(guān)鍵時期承擔(dān)起相應(yīng)的社會責(zé)任。
杜絕“都是朋友”的“人情病”。對于企業(yè)內(nèi)部，杜絕“人情病”是防止問題內(nèi)生的關(guān)鍵。中國自古就是禮儀之邦，凡事都有濃厚的情意在其中。但對于本質(zhì)問題、立場問題，是只容理，而不容情的。因為一旦摻入負(fù)面的感情因素，問題就不容得到徹底解決。對于復(fù)工，企業(yè)自身一定會建立起內(nèi)部監(jiān)管機(jī)制。但是在執(zhí)行過程中，由于都是熟人，很可能會因“都是朋友”而得過且過。口子一旦打開，就不會再次收緊。一次通融就容易轉(zhuǎn)變成次次通融，那么內(nèi)度監(jiān)管制度便會形同虛設(shè)，企業(yè)就會帶“病”運(yùn)行。如何避免這樣的情況發(fā)生，讓企業(yè)內(nèi)部監(jiān)管建立嚴(yán)格有效的執(zhí)行制度。企業(yè)管理者可以向當(dāng)?shù)叵嚓P(guān)部門求助，在相應(yīng)監(jiān)管部門的幫助和指導(dǎo)下，建立起以內(nèi)部監(jiān)管為主，政府監(jiān)管為輔的雙重監(jiān)督模式，并可以嘗試建立適當(dāng)?shù)莫剟顧C(jī)制。不斷促使內(nèi)部員工照章辦事、嚴(yán)格落實。政府部門也可以在轄區(qū)內(nèi)建立企業(yè)間的評比，以制度說話，用效果考核。這樣“不講情面”的監(jiān)管機(jī)制，一定會杜絕因“都是朋友”而帶來的監(jiān)管不力。
?取得疫情阻擊戰(zhàn)、總體戰(zhàn)的勝利已成定局。只有扎實開展生產(chǎn)，杜絕帶“病”復(fù)工，才能為抗“疫”斗爭提供最有力的支持、最有利的環(huán)境。隨著全國各地陸續(xù)掀起復(fù)工潮，社會資源和后勤保障將會不斷充實，抗“疫”勝利已經(jīng)為期不遠(yuǎn)!
基層干部疫情防控一線工作感想4
2020年第4期《求是》雜志，發(fā)表了習(xí)總書記2月3日在中央政治局常委會會議研究應(yīng)對新型冠狀病毒肺炎疫情工作時的講話，文章指出，要做好宣傳教育和輿論引導(dǎo)工作，統(tǒng)籌網(wǎng)上網(wǎng)下、國內(nèi)國際、大事小事，更好強(qiáng)信心、暖人心、聚民心，更好維護(hù)社會大局穩(wěn)定。
在這個抗擊新冠肺炎的關(guān)鍵點(diǎn)、攻堅點(diǎn)，作為新時代的黨員干部，需要我們爭分奪秒、朝夕必爭，堅定信仰跟黨走、履職盡責(zé)“上火線”、真抓實干“我先上”，不斷增強(qiáng)必勝信心，為抗擊疫情融入“暖色調(diào)”，堅決打贏這場沒有硝煙的戰(zhàn)爭。
守初心堅定信仰，奠定“紅色”基調(diào)?！叭缁鸺t的太陽一般”熾烈火熱，堅定紅色崇高信仰?！靶闹杏行叛?，抗疫有力量”，思想堅定了，抗疫才會堅決。98抗洪、03年抗擊SARS病毒、08年抵御冰雪災(zāi)害......等等，在大災(zāi)大難面前、在“最危險的時候”，千千萬萬共產(chǎn)黨人挺身而出，與時間賽跑和死神搏斗，用犧牲和奉獻(xiàn)博得最終勝利。歷史上無數(shù)鐵一般的實事證明，我們克敵制勝的法寶就是：堅持中國共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo)，堅持對馬克思主義的信仰。今天的道路是偉大的信仰之光引領(lǐng)我們走出來的，是它帶領(lǐng)中國人民從勝利走向勝利。此次突如其來的新冠肺炎疫情是一場時代“大考”，答好抗疫“答卷”要以習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想為首要，不斷樹牢“四個意識”堅定“四個自信”做到“兩個維護(hù)”，保持共產(chǎn)黨人初心本色，堅定對馬克思主義的信仰，對共產(chǎn)主義的信念，只要我們不忘初心聽黨話、堅定信仰跟黨走，就“一定能勝利”。
拾信心履職盡責(zé)，融入“橙色”真情。“如橙色的火焰一般”永葆激情，重拾戰(zhàn)斗必勝信心?！扒トf擊還堅勁”，保持“以人民為中心”的思想，在抗“疫”的戰(zhàn)場上，讓黨員干部在基層一線錘煉黨性、防疫最前沿鍛煉思想，在抗疫戰(zhàn)場接受人民檢閱。以“不破樓蘭終不還”的韌勁，練就鋼筋鐵骨當(dāng)好斗士，向“病毒”亮劍，把行動體現(xiàn)在為黨盡忠、為民服務(wù)、為民解困上，發(fā)揮共產(chǎn)黨員的先鋒模范作用，下決心迎疫而為，強(qiáng)斗志逆行而上。向醫(yī)護(hù)天使、公安特警、社區(qū)環(huán)衛(wèi)工作者等群體看齊，在抗疫戰(zhàn)場上唱響主旋律，做到“守土有責(zé)、守土負(fù)責(zé)、守土盡責(zé)”，深入社區(qū)、關(guān)卡、疫區(qū)為干部群眾服務(wù)，用“為人民服務(wù)”的無私無畏鑄就人間大愛。讓群眾知道黨和政府、黨員干部正在做什么、目的是什么，還要做什么、要怎么做，為黨發(fā)出好聲音、發(fā)揮社會正能量，贏得全社會戰(zhàn)“疫”必勝信心。
鑄匠心實干擔(dān)當(dāng)，注入“棕色”能量?！叭缱厣拇蟮匾话恪倍貙嵎€(wěn)重，鑄就敢干實干匠心，“內(nèi)行看門道、外行看熱鬧”，新冠肺炎防控是一項立體化科學(xué)化的防控系統(tǒng)，需要用“匠心”做功方可取得成效?？茖W(xué)防疫要專事專辦，特事特辦，好事快辦，一方面堅決反對抗疫中的“形式主義、官僚主義”，防止一切形式的“表哥表姐”防疫，堅決杜絕一切形式的“擺拍秀干”的作秀防控，減少不必要程序，加大執(zhí)行力度，把黨和政府的政策文件等“硬核”要求落實到“口罩、消毒水”等實際行動上來，為抗疫注入正能量。另一方面要選好人，配齊配強(qiáng)人才力量，切實把懂專業(yè)、能干事、會干事的專業(yè)人才吸收到防疫戰(zhàn)線上來，激勵廣大黨員干部在戰(zhàn)役中主動作為、真抓實干，進(jìn)一步加大糾錯、容錯機(jī)制，為那些“出實招、做實事、敢擔(dān)當(dāng)”的“硬核”的干部撐腰助威，加大各類保障，消除干部后顧之憂，全身心投入疫情防控戰(zhàn)。
使命就是責(zé)任、擔(dān)當(dāng)就是力量，在抗“疫”的前沿一線的戰(zhàn)位上，哪兒都有黨員干部奮戰(zhàn)的身影。一月以來的“戰(zhàn)果”實踐再次證明，黨建引領(lǐng)、干部沖鋒的組織優(yōu)勢所形成的戰(zhàn)斗力必然過得硬、打得硬，只要我們堅持心中的信仰、篤定剛毅的行動，春來花開時必定能“脫下口罩”，擁抱暖陽走向幸福的田野。
基層干部疫情防控一線工作感想5
前段時間，一問三不知的“黃岡唐主任”刷爆了國人的朋友圈。湖北黃岡市衛(wèi)健委唐主任面對督查組的定點(diǎn)醫(yī)院收治能力、床位數(shù)量以及核酸檢測能力等問題時，要么沉默，要么含糊其辭，一問三不知。很快，我們的“唐主任”被免職了。網(wǎng)友對其火速免職拍手稱贊。然而，因其的不擔(dān)當(dāng)、不作為，所造成的后果，又豈是一個免職就能得到解決的?
日常工作中，組織部門承擔(dān)著考察、識別干部的重任。如何更真實、更精準(zhǔn)地給黨員干部“畫像”是我們今后選好人、用好人的關(guān)鍵所在。習(xí)近平總書記指出：“考察識別干部，功夫要下在平時，并注意重大關(guān)頭、關(guān)鍵時刻”。
新型冠狀病毒感染的肺炎疫情的阻擊戰(zhàn)就是重大關(guān)頭、關(guān)鍵時刻!在“疫”情前面給黨員干部精準(zhǔn)“畫像”是我們組織部門義不容辭的職責(zé)。
在“疫”情面前看其是否政治堅定。疫情就是命令，防控就是責(zé)任。面對突如其來的疫情，對于黨員干部而言就是一場特別的“考場”。黨員干部是否牢固樹立“四個意識”，堅定“四個自信”，做到“兩個維護(hù);是否積極響應(yīng)中央號召，落實中央部署;是否服從基層組織的具體事務(wù)安排;是否發(fā)動親朋好友主動居家隔離、不信謠不傳謠等等都是衡量其政治是否堅定的最直接體現(xiàn)。黨員干部政治是否堅定既表現(xiàn)在言論上，也體現(xiàn)在行動上。組織部門就是要在疫情防控工作過程中聽其言、觀其行，只有真正知行合一者才不會斷檔、脫節(jié)，才能興一方山水、福一方百姓。
在“疫”情面前看其是否勇于擔(dān)責(zé)。作為黨員干部，就要始終牢記人民利益高于一切，堅守本職崗位，履行黨員義務(wù)，把共產(chǎn)黨員的先鋒模范作用真正發(fā)揮出來、顯現(xiàn)出來。疫情面前，生死關(guān)頭，黨員干部就應(yīng)該沖在最前面，做到哪里有群眾，哪里就有黨組織和黨員干部的身影。組織部門就要把勇于擔(dān)責(zé)、敢于沖鋒的黨員干部“篩選”出來，把臨陣退縮、畏首畏尾的黨員干部“淘汰”出去，真正做到能上能下、賞罰分明。
在“疫”情面前看其是否善于作為。疫情防控是一項系統(tǒng)復(fù)雜的工程，能否做到科學(xué)、有效應(yīng)對是關(guān)鍵。黨員干部特別是領(lǐng)導(dǎo)干部，既要當(dāng)好防控的“戰(zhàn)斗員”，更要當(dāng)好“指揮員”。當(dāng)好“戰(zhàn)斗員”就要隨時保持“戰(zhàn)斗”的狀態(tài)，確保自身安全、健康的情況下服從組織的調(diào)度安排，做到守護(hù)健康不畏難、防控疫情不畏險;當(dāng)好“指揮員”就是要在深入疫情防疫一線，正確了解當(dāng)前困難和問題的關(guān)鍵時刻出實招、辦實事、求實效。組織部門既要發(fā)現(xiàn)好的“戰(zhàn)斗員”，更要善于發(fā)現(xiàn)好的“指揮員”?！叭藣彶幌噙m”的現(xiàn)象不但不利于干部自身的進(jìn)步成長，反而會阻礙黨和國家事業(yè)的發(fā)展，因為一將愚蠢，將累死三軍。
在“疫”情面前看其是否作風(fēng)務(wù)實。一名黨員就是一面旗幟，一名干部就是一道風(fēng)景。在全民關(guān)注的疫情防控時期，黨員干部的一言一行便成了群眾關(guān)注的焦點(diǎn)。那些“喊喊口號”“做做樣子”“拍拍照片”的行為，不僅對防控?zé)o益，反而會讓群眾產(chǎn)生反感的情緒。組織部門要認(rèn)真識別哪些是在防控工作中作風(fēng)漂浮、工作不實的?哪些是不畏生死、埋頭苦干的?對于作風(fēng)漂浮、工作不實的我們要對其“記錄在案”并及時“隔離”出去，對不畏生死、埋頭苦干的要及時給予關(guān)心、關(guān)愛和關(guān)懷，真正營造起講實話、重實干、出實績的良好氛圍，為打贏疫情防控阻擊戰(zhàn)保駕護(hù)航。
